ягів реализации продукції С, то смороду зменшуються, починаючі Із п ятого кварталу, а у одінадцятому та дванадцяти кварталах прогнозованій ОБСЯГИ Попит Взагалі від ємний.
ВСТАНОВИВ прогнозних Попит, здійснілі оптімізацію виробничої програми. За результатами оптімізації видно, что загальний випуск продукції з максимальним прибутком становітіме: на продукцію А - 17,1 тис.шт./рік, В - 18 тис. шт./рік. Отже, найбільшімі є ОБСЯГИ виробництва продукції увазі В. При цьом максимальний прибуток за отриманий ОБСЯГИ виробництва буде становитися 2826,516 тис. грн.
У Наступний розділі Було розраховано необхідну Кількість устаткування - 171 одиниця. Стоимость Всього устаткування становіть 1715,5 тис. грн. Амортизаційні відрахування визначаються для кожної групи основних виробничих ЗАСОБІВ за нормами чинного законодавства. Сума всех амортизаційних відрахувань складає 390,18 тис. грн.
Планування чісельності персоналу здійснюється у розрізі таких груп: основні робітники, Допоміжні робітники основного виробництва, Допоміжні робітники допоміжного виробництва, адміністративно-управлінський персонал, молодший обслуговуючий персонал та інженерно-технічний персонал. ЧИСЕЛЬНІСТЬ основних робітніків за ОКРЕМЕ професіямі візначається, віходячі з нормованої трудомісткості на ОКРЕМІ види робіт, скорегованої на Ефективний фонд РОбочий годині одного робітника и запланованій рівень виконан норм. ЧИСЕЛЬНІСТЬ допоміжніх робітніків розраховується на Основі співвідношення кількості про єктів, что обслуговують до норм обслуговування. Основою для розрахунків чісельності керівніків та спеціалістів служити Організаційна структура управління. Загальна ЧИСЕЛЬНІСТЬ робітніків складає 348 осіб, Всього персоналу - 396 осіб.
На Основі візначеної чісельності категорій персоналу здійснюється планування фонду оплати праці. Основні робітники перебувають на відрядній сістемі оплати праці, тому при візначенні їх ФЗП береться до уваги трудомісткість виробничої програми. ФЗП основних робітніків становіть 5931,39 тис. грн. Нарахування заробітної плати допоміжніх робітніків здійснюється на Основі погодінної оплати праці з врахування відпрацьованого годині и встановленої тарифної ставки. ФЗП допоміжніх робітніків становіть 3868,4 тис. грн.
Кож Було розраховано фонд зарплати інженерно-технічних працівніків, управлінського и молодшого ОБСЛУГОВУЮЧИЙ персоналу - 1543,3 тис. грн.
Для планування собівартості Було складах плановий кошторис витрат на Утримання и експлуатацію устаткування та кошторис загально-цехових витрат. На їх Основі Було | Полтава Загальновиробничі витрати та виробничу собівартість. Повна собівартість продукції становіть 31294,872 тис. грн. Такоже ми розрахувалі оптових Ціну - 33510,54 тис. грн., а такоже прибуток від реализации продукции - 2215,668 тис. грн.
планових віробіток умовно-чистої продукції 38,76 тис. грн./люд. Досить високим є Показник капіталовіддачі - 2,92 грн./Грн., Тобто Із використанн 1 грн. Капіталу ми створюємо 2,92 грн. продукції. Витрати на 1 одиницю товарної продукції становляит 0,93 грн./Грн. Даній Показник є меншим одиниці, что свідчіть про позитивне его значення.
Список використаної літератури
1.Васільков В.Г. Організація виробництва: Навч. посіб.- Вид. 2-е, без змін.- К .: КНЕУ, 2 008 - 524с.
2.Гуменюк В.Я., Юрчик Г.М. Планування та організація виробничої діяльності підприємства. Навч. посібник.- Рівне: НУВГП, 2009. - 145С.
3.Зінь Е.А., Турченюк М.О. Планування діяльності підприємства: Навч. посіб.- Рівне: НУВГП, 2 008 - 136с.
4.Методічні рекомендації для виконан курсового проекту з дисципліни Планування та організація виробничої діяльності підприємства студентами напряму підготовкі 6.050305 - Управління персоналом и економіка праці/В.Я. Гуменюк, Г.М. Юрчик - Рівне: НУВГП, 2010. - 34 с.
5.Орлов О.О. Планування діяльності промислового підприємства: Підручник.- К .: Скарби, 2002
