Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Управління працею в гнучких виробничих системах

Реферат Управління працею в гнучких виробничих системах





Створювана система мотиваційного впливу повинна сприяти формуванню у працівників мотивів до зацікавленості в отриманні додаткових знань, до саморозвитку. br/>

4. Взаємозв'язок ефективності та гнучкості в гнучких виробничих системах


Доктор економічних наук Франц Гирявий вводить поняття потенційної гнучкості і пропонує використовувати в Як критерій оцінки ефективності ГПС ступінь відповідності фактичної гнучкості її потенційному значенням. Потенційна гнучкість - це здатність системи реагувати на зміну вхідних і вихідних величин, а також умов виробництва без втрати стійкості та ефективності. Чим швидше система дає адекватний відповідь на зміну умов функціонування, тим вище її потенційна гнучкість. p> В.М. Васильєв вважає, що ефективність ГПС повинна визначатися ступенем реорганізації технологічного циклу, в результаті якої відбувається заміна людини більш продуктивними роботами, забезпечується інтегрування виробництва, скорочення тривалості виробничого циклу, підвищення продуктивності та якості. Він пропонує оцінювати гнучкість системи чотирма групами показників:

В· універсальністю;

В· приспосабливаемостью; p> В· нечутливістю (До відхилень параметрів заготовок);

В· повторюваністю (Можливістю повернення до виконуваних до перенастроювання системи роботам). p> П.І. Чину, В.В. Чередніков для оцінки ефективності ГПС пропонують використовувати полікрітеріальную систему показників. Оцінка ефективності може здійснюватися з використанням показників наступних груп:

1. Продуктивність ГПС. p> 2. Капітальні витрати та їх окупність.

3. Собівартість продукції.

4. Енерго-та матеріаломісткість продукції.

5. Трудомісткість продукції.

Г.А. Васильєв і Ю.В. Лапа оцінку ефективності ГПС пропонують проводити по блоках. В основу системи оцінки покладено принцип пошуку невикористаних резервів (зростання продуктивності устаткування, підвищення кваліфікації працівників, підвищення стійкості інструменту і т.п.).

В.Г. Соколов і В.А. Смирнов, вважають, що наявність резервів необхідний, але не єдиний принцип оцінки ефективності ГПС. Ключ до підвищення ефективності - збільшення структурної гнучкості системи. Оцінка гнучкості, адаптивності, маневреності системи - ось шлях до оцінки ефективності ГПС. p> Визначення складу гнучкої виробничої системи, оцінка ефективності її функціонування та розвитку - складне завдання, вирішення якої пов'язане з постійним зіставленням поточних і майбутніх результатів діяльності. Закон зміни праці, підкреслюючи існуючу тенденцію витіснення живої праці минулим, а також щодо швидкі зміни переваг сучасного споживача змушує нас вводити критерій ефективності гнучкої виробничої системи - постійне підвищення рівня її гнучкості . Гнучкість виробництва - найважливіша характеристика конкурентоспроможності підприємства. Стабілізація рівня гнучкості приводить в майбутньому або до зниження швидкості задоволення потреб замовник...


Назад | сторінка 9 з 12 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Загальний підхід до оцінки ефективності інвестицій. Система показників ефе ...
  • Реферат на тему: Гнучкість, завдання розвитку гнучкості
  • Реферат на тему: Система показників підвищення економічної ефективності виробництва
  • Реферат на тему: Оцінка існуючої організації системи стимулювання ефективності і якості прац ...
  • Реферат на тему: Підвищення ефективності функціонування логістичної компанії у сфері автопер ...