Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Аналіз забезпеченості організації трудовими ресурсами

Реферат Аналіз забезпеченості організації трудовими ресурсами





ка, так і на одного працюючого. В аналізі використовують як показники виробітку, так і трудомісткості. Найбільш реально відображає стан продуктивності праці показник виробітку в натуральному або в умовно-натуральному вимірнику. Універсальним вимірником в умовах ринку є вартісної. Жоден з показників рівня продуктивності праці в абсолютних величинах не дає повного уявлення про зміну рівня продуктивності праці. В аналізі продуктивності праці через вироблення використовуються відносні величини, що володіють властивістю порівнянності. Аналіз продуктивності праці починається з розрахунку показників вироблення в абсолютних величинах. Потім визначається відсоток виконання плану по виробленню середньої річної, денної та годинної (або темпів зростання продуктивності праці). У ході аналізу продуктивності праці за показником вироблення вирішується ряд завдань: дається оцінка виконання плану по продуктивності праці; виявляються фактори і визначається розмір впливу їх на продуктивність праці; визначаються резерви зростання продуктивності праці. Продуктивність праці обчислюється в розрахунку на одного працюючого і робітника за рік за періодами. Потім розраховується вироблення середньоденна і середньогодинна на одного робітника. Потім визначається виконання плану вироблення у відсотках. Аналіз продуктивності праці ведеться у відносних величинах, так як вони мають властивість порівнянності. p align="justify"> На дані продуктивності праці та обсягу випуску продукції впливають різні трудові фактори, ступінь впливу яких в ході аналізу потрібно встановити. На середньорічну вироблення продукції одним робочим впливає тривалість робочого періоду, тривалість робочого дня і годинна вироблення продукції одним працюючим. На зміну обсягу виробництва продукції впливають ці ж фактори і також зміна кількості працюючих в організації. p align="justify"> Ці залежності можна представити наступними формулами:

= Д х t х Wчас; = R х Д х t х Wчас;


Глава 2. На прикладі ТОВ В«Червоний ключВ»


.1 Коротка характеристика підприємства


ТОВ В«Червоний ключВ» утворено в 2002 році і є найбільшим виробником питної води на території Республіки Башкортостан.

Основна діяльність підприємства - виробництво та розлив питної води В«Червоний КлючВ».

За час існування, компанія зайняла лідируючі позиції на ринку виробництва та продажу бутильованої води. Вони заслужили довіру і повагу наших клієнтів. p align="justify"> Компанія В«Червоний ключВ» є надійним партнером великих продовольчих мереж, установ та організацій міста Уфи. Продукція В«Червоний КлючВ» В»представлена ​​в багатьох торговельних точках столиці. Завод "Червоний Ключ" випускає газовану і негазовану воду об'ємом 18,9 л., 5л., 1,5 л. і 0,5 літрів, а також серію ароматизованих напоїв. Знаходиться в 120 км від м. Уфи в екологічно чистому районі. Виробницт...


Назад | сторінка 9 з 16 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Динаміка показників обсягу продукції і виробництва. Методи аналізу продукт ...
  • Реферат на тему: Аналіз продуктивності праці та трудомісткості продукції підприємства
  • Реферат на тему: Облік розрахунків з оплати праці та аналіз продуктивності праці на прикладі ...
  • Реферат на тему: Аналіз продуктивності праці та трудомісткості продукції на підприємстві
  • Реферат на тему: Аналіз показників продуктивності праці працівників та фонду оплати праці на ...