ерервний розвиток людських ресурсів - основна мета функціонування (місія) організацій
Висновок
Отже, управління організацією, як один з видів управління, повною мірою відповідає ознакам і особливостям поняття управління як наукової категорії. Однак як явище, властиве виключно соціальним системам, де в ролі суб'єктів і об'єктів виступають люди (їх об'єднання), характеризується власними притаманними тільки йому особливостями. p align="justify"> Управління - це процес цілеспрямованого впливу на суспільство, соціальні групи, окремих індивідів з метою впорядкування їх організації та діяльності, підвищення рівня розвитку всієї соціальної системи.
Перша з функцій науки управління - пізнавальна. Її основна мета: вивчати основні особливості управлінської діяльності, і, в більш широкому сенсі, управління як специфічної сфери трудової діяльності, визначати її роль і значення в розвитку суспільства і його підсистем, організацій, груп тощо
Друга функція управління - оцінна. Її суть полягає в тому, щоб оцінити, якою мірою відповідає (або, навпаки, не відповідає) існуюча в даному соціумі. p align="justify"> Третя функція управління - прогностична. Вона спрямована на виявлення найбільш ймовірних і бажаних змін до управлінської діяльності в межах найближчого або більш віддаленого майбутнього, тобто на визначення можливих траєкторій розвитку середовища управління і, відповідно, самих систем управління.
Четверта функція управління - освітня (навчальна).
П'ята важлива соціальна функція управління - озброювати управлінські кадри новими прийомами, методами, технологіями управління, перетворюючись тим самим у практично
Бібліографічний список
1. Атаманчук Г.В. Управління: завжди є варіанти. - М.: РАГС, 2002.
2. Бляхман Л.С. Введення в менеджмент. - СПб.: 2000.
. Бреддік У. Менеджмент в організації. - М.: ИНФРА-М, 2007. - 344 с.
. Гончаров В.В. Найважливіші поняття та концепції в сучасному управлінні. - М.: МНІІПУ, 2004. - 176 с.
. Карнегі Д., Пітер Д., Паркінсон С., Блох А. Ваше успіх - у ваших руках. М., 2003. С. 48.
. Клементьев Д.С., Подільська Т.Я. Соціологія управління та підготовка сучасного управлінця. М., 2003.
. Коротков Е.М. Концепція менеджменту. М.: ДЕКА, 2006.
. Кравченко А.І. Прикладна соціологія і менеджмент. М., 2002. С. 3.
. Мен...
