Зміст
Введення
1. Аналіз нормативно-правової бази органу управління
2. Інституційний та організаційно-функціональний аналіз діяльності органу управління
3. Принципи управління діяльності органу управління
Висновок
Список літератури
Додаток
Введення
Практика дозволяє навчитися застосовувати свої теоретичні знання, самостійно оцінити свою підготовленість до практичної діяльності, отримати досвід та навички. p> Мета практики - закріплення в практичної діяльності, отриманих теоретичних знань. База проходження практики: Відділ освіти адміністрації Онгудайского району. Адреса: 649440, Республіка Алтай, Онгудай, вул. Радянська, 78. p> Для досягнення поставленої мети необхідно вирішити такі завдання:
- Провести загальне ознайомлення з організацією. p> - Проаналізувати нормативно-правову базу діяльності. p> - Провести інституційний та організаційно-функціональний аналіз діяльності органу управління. p> - Виявити принципи управління діяльності органу управління. p> - Зробити висновки та оформити звіт по практиці. br/>
1. Аналіз нормативно-правової бази органу управління
Кожне підприємство і організація, в залежності від форми власності та від приналежності до структури має свою нормативно-правову базу.
Регулювання відносин здійснюється:
1. Конституцією Російської Федерації;
2. Федеральним законом В«Про систему державної служби Російської Федерації В»;
3. Федеральним законом В«Про державну службу Російської ФедераціїВ»;
4. іншими федеральними законами, в тому числі федеральними законами, регулюючими особливості проходження цивільної служби;
5. указами Президента Російської Федерації;
6. постановами Уряду Російської Федерації;
7. нормативними правовими актами федеральних органів виконавчої влади;
8. конституція Республіки Алтай;
9. Закон В«Про державну службу Республіки АлтайВ»
10. нормативними правовими актами державних органів.
Згідно ст. 3 ФЗ В«Про державну службу Російської Федерації В», державна цивільна служба Російської Федерації - вид державної служби, що представляє собою професійну службову діяльність громадян Російської Федерації на посадах державної цивільної служби Російської Федерації щодо забезпечення виконання повноважень федеральних державних органів, державних органів суб'єктів Російської Федерації, осіб, що заміщають державні посади Російської Федерації, та осіб, що заміщають державні посади суб'єктів Російської Федерації [1].
Федеральний Закон В«Про систему державної служби Російської Федерації В»регулює проходження державної служби в органах. Основними принципами побудови і функціонування системи державної служби є:
- федералізм, що забезпечує єдність системи державної служби та дотримання конституційного розмежування предметів ведення і повноважень між федеральними органами державної влади та органами державної влади суб'єктів Російської Федерації (далі - державні органи);
- законність;
- пріоритет прав і свобод людини і громадянина, їх безпосередня дія, обов'язковість їх визнання, дотримання та захисту;
- рівний доступ громадян до державної служби;
- єдність правових і організаційних основ державної служби, що припускає законодавче закріплення єдиного підходу до організації державної служби;
- взаємозв'язок державної служби і муніципальної служби;
- відкритість державної служби та її доступність громадському контролю, об'єктивне інформування суспільства про діяльність державних службовців;
- професіоналізм і компетентність державних службовців;
- захист державних службовців від неправомірного втручання в їх професійну службову діяльність як державних органів і посадових осіб, так і фізичних і юридичних осіб [2].
Ст. 134 - 137 Конституції Республіки Алтай (Основний Закон), прийнятої 7 червня 1997, регулює відносини і дії місцеві органи влади і управління. Згідно їй, Місцеві органи влади та управління організуються і діють в місті, районі, виходячи з інтересів населення та з метою забезпечення його життєдіяльності. Основу здійснення ними своїх функцій складають державна і інша власність, природні ресурси, що знаходяться в межах кордонів адміністративно-територіальних одиниць, кошти місцевого бюджету, місцеві податки, житловий фонд, соціальні установи, інше рухоме і нерухоме майно. p> Представницьким (виборним) органом у місті, районі (аймаку) є міський, районний (аймачний) Рада, складається з депутатів, що обираються населенням.
Основою організаційно-правової форми діяльності міського, районного (аймачного) Ради депутатів є сесія. Представницький орган в місті, районі (аймаку) очолює голова, який обирається з числа депутатів Ради.
Повноваження, організація і умови діяльності органів місцевої вла...
