Введення
Дотримання норм соціального захисту працівників підприємства на належному рівні дозволить підприємству знизити плинність кадрів, брати участь у державних програмах розвитку, що також сприятиме підвищенню ефективності виробництва, стабілізації соціальної ситуації і збільшення прибутку підприємства. Отже, інтереси працівників та керівництва на підприємстві тісно взаємопов'язані, так як розмір прибутку і продуктивності праці працівників на підприємстві знаходиться в прямій залежності від рівня соціальної захищеності працівників. Отже, взаємодія ринкових відносин та соціального захисту необхідно враховувати не тільки на рівні всього суспільства, а й на рівні соціальних груп, конкретних робочих колективів (підприємств), сім'ї та індивіда. Головна мета соціальної захисту полягає в тому, щоб надати необхідну допомогу конкретній людині в складній життєвій ситуації.
Грамотно побудована соціальний захист працівників в російських компаніях може і повинна вирішувати проблеми, з якими неминуче стикається будь швидко розвивається бізнес, насамперед, у сфері управління персоналом.
Охорона праці являє собою систему законодавчих актів, соціально - економічних, організаційних, технічних і лікувально - профілактичних заходів та засобів, що забезпечують безпеку, збереження здоров'я і працездатності людини в процесі праці.
Охорона праці виявляє і вивчає можливі причини виробничих нещасних випадків, професійних захворювань, аварій, вибухів, пожеж і розробляє систему заходів та вимог з метою усунення цих причин і створення, безпечних і сприятливих для людини умов праці.
Складність стоять перед охороною праці завдань вимагає використання досягнень і висновків багатьох наукових дисциплін, прямо або побічно пов'язаних із завданнями створення здорових і безпечних умов праці.
1. Соціальний захист працівників
соціальний захист працівник охорона
1.1 Соціальний захист працівників. Поняття, основні положення
Невід'ємними факторами будь нормально функціонуючої соціальної системи є соціальний захист та соціально-економічна підтримка населення.
Соціальна допомога у підтримці фізичного життя людей, задоволенні їхніх соціальних потреб існувала вже в початковий період розвитку людства і здійснювалася на основі звичаїв, норм, традицій, ритуалів. Це допомагало людям пристосуватися до несприятливих природним умовам і соціальному середовищі, зберегти цілісність і наступність культури сім'ї, роду, спільності.
З розвитком цивілізації, технічного прогресу і культури, розпадом сімейно-родинних і общинних зв'язків держава все активніше брало на себе функцію гаранта соціальної захищеності людини.
Держава об'єктивно зацікавлене в ефективності соціального захисту населення за кількома причин:
1) держава, проголосило себе цивілізованим, зобов'язане, з...
