Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Поняття правосвідомості, його структура, основні функції, оціночні відносини. Дефекти правосвідомості

Реферат Поняття правосвідомості, його структура, основні функції, оціночні відносини. Дефекти правосвідомості














РЕФЕРАТ

по курсу В«Судова психологіяВ»

по темі: В«Поняття правосвідомості, його структура, основні функції, оціночні відносини, дефекти правосвідомості В»



Зміст


Введення

1. Правосвідомість і правоісполнітельного поведінка

2. Правосвідомість і відповідальність особистості

Висновок



Введення


Є одним з найважливіших психологічних властивостей особистості. Якісь уявлення про нього слухачі отримали в курсі "Філософія" при вивченні теми "Суспільна свідомість", яке трактується як складне поєднання індивідуальних свідомостей людей.

Самосвідомість або "Я - концепція", є складовою частиною індивідуальної свідомості. За визначенням укладачів Короткого психологічного словника "самосвідомість - відносно стійка, в більшою чи меншою мірою усвідомлена, пережита як неповторна система уявлень індивіда про самого себе, на основі якої він будує свою взаємодія з іншими людьми і ставиться до себе ".

Відзначаючи велику увагу, яку приділяють вітчизняними та зарубіжними філософами, психологами цієї проблеми і, рекомендуючи читачам більш детально ознайомитися з їх працями, ми хотіли б акцентувати їх увагу на дослідженнях Батишева А.С., який відзначав тісний зв'язок, який існує між рівнем самосвідомості особистості працівника органів внутрішніх та особливостями самоврядування нею власним професійним розвитком. Зокрема, він зазначав, що "вихідне початок при самоврядування професійним розвитком - глибоко особиста, внутрішня зацікавленість і переконаність самого фахівця у необхідності постійної роботи над собою.



1. Правосвідомість і правоісполнітельного поведінка


При усвідомленні того, що професійно-посадова кар'єра, майбутнє співробітника залежить від максимальної відповідності між вимогами і рівнем розвитку професійної майстерності. Формуванню вимогливого ставлення до себе допомагає також усвідомлення протиріччя між особистими можливостями фахівця і необхідністю повного вирішення поставлених перед ним оперативно-службових завдань.

1. Необхідно подолання психологічних бар'єрів: ілюзій, зарозумілості, інерції.

2. Вчені-психологи підкреслюють, що між уявленнями людини про самого себе і його справжньої сутністю часто виявляється дистанція величезного розміру. Власна версія людини далеко не завжди достовірна. У разі неадекватного уявлення про собі професійний розвиток будується на свідомо неточних, іноді помилкових передумовах, фахівець формує в собі якості, що не значущі для оволодіння професійною майстерністю ". Серед факторів, що роблять найбільш істотний вплив на формування самосвідомості особистості, він виділяє ставлення людини до праці і самооцінку.

Спрямованість, здібності, темперамент, воля, самосвідомість, характер виявляється у найрізнома...


сторінка 1 з 13 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Детермінанта (Ставлення до простору, годині, природи, самого себе, або Іншо ...
  • Реферат на тему: "Я-концепція" як система психологічних особливостей ставлення люд ...
  • Реферат на тему: Специфіка сприйняття самого себе й інших людей молодшими школярами з розумо ...
  • Реферат на тему: Пізнання людиною світу і самого себе
  • Реферат на тему: Самосвідомість особистості дорослої людини