МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ
Державні освітні установи ВИЩОЇ ОСВІТИ
РОСІЙСЬКИЙ ДЕРЖАВНИЙ ПЕДАГОГІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ ім. А.І. ГЕРЦЕНА
Факультет управління
Кафедра соціального менеджменту
Курсова робота
З дисципліни
Теорія організації
Тема
В«Аналіз та вдосконалення організаційної структури на прикладі ТОВВ« Моветех В»
Виконала студентка 3 курсу
групи ЗМБ3-09
Циганок О.М.
Науковий керівник
Трапіцин С.Ю.
Санкт-Петербург 2010
Зміст
Введення
. Визначення місії і цілей організації
. SWOT-аналіз організації
. Аналіз організаційної структури
Висновок
Список літератури
Введення
Актуальність. Ефективність функціонування підприємства визначається багатьма обставинами. Серед них: правильність встановлення що, скільки, якої якості і до якого часу виробляти товар, з урахуванням попиту та пропозиції; вибір оптимальної технології та організації виробництва; своєчасне і раціональне ресурсне забезпечення; форми і методи організації виробництва, ефективність структури управління і т.д . В умовах ринкової системи діапазон використання цих факторів надзвичайно великий. Тому кожне підприємство повинно прагнути до їх оптимальному поєднанню. p align="justify"> Насамперед, досвід багатьох процвітаючих компаній показує, що в умовах ринку з його жорсткою конкуренцією аналіз внутрішнього і зовнішнього середовища є найважливішою умовою виживання, економічного зростання і процвітання. Застосовуваний для аналізу середовища метод СВОТ (англ. SWOT) - сила (strength), слабкість (weakness), можливості (opportunities) і загрози (threats) - є широко визнаним підходом, що дозволяє провести спільне вивчення зовнішнього і внутрішнього середовища. Саме такий аналіз дозволяє пов'язати наявні внутрішні можливості підприємства зі сформованим на ринку попитом і пропозицією. p align="justify"> Крім цього, найважливішою складовою успішного досягнення поставлених цілей і завдань підприємства є оптимальне організаційне будова організації та ефективне управління останньою. Від організації управління підприємством незалежно від напрямку його діяльності і галузі, організаційно-правової форми, залежить можливість подальшого його стабільного існування та подальшого розвитку, а також уникнення кризових ситуацій. Тому вибір оптимальної структури управління є найважливішим завданням керівництва організацією на всіх його рівнях. p align="justify"> Виходячи зі сказаного, метою даної роботи є розробка заходів щодо поліпшення діял...
