Реферат на тему:
"Умови праці на виробництві, їх класифікація і нормування"
Зміст
Введення
Умови праці на виробництві. Їх класифікація і нормування
Висновки
Список літератури
Введення
У процесі праці людина перебуває в контакті з предметом праці, знаряддями праці та іншими людьми. Крім цього, на людину діють різні фактори виробничого середовища, зокрема температура, вологість та швидкість руху повітря, параметри яких не відповідають нормативним значенням, надмірний шум, вібрація, шкідливі виділення, електромагнітне та радіоактивне випромінювання тощо
Все це характеризує умови, в яких працює людина.
Таким чином, поняття умов праці складається з комплексу факторів, що впливають на діяльність людини.
Усунути негативний вплив, тобто забезпечити нешкідливі і сприятливі умови праці, потрібно, виключити на робочих місцях шкідливих виробничих факторах, послаблюючи їх дію до допустимих норм чи меж, або забезпечуючи оптимальні умови праці. Вирішувати ці завдання повинна виробнича санітарія. p align="justify"> Виробнича санітарія - це система організаційних заходів і технічних засобів, що запобігають або зменшують вплив шкідливих виробничих факторів на працюючих.
Умови праці - це умови, які формуються в процесі трудової діяльності людини, яка є головною продуктивною силою суспільства. У процесі праці формуються специфічні для кожного виду виробництва умови праці. Це залежить від особливостей виробленої продукції, сукупності застосованого обладнання, інструментів, пристосовувані, сировини і матеріалів, методики технології та організації виробництва. p align="justify"> Ці фактори знаходяться в тісному взаємозв'язку, що впливають на процес формування умов праці.
Умови праці на виробництві. Їх класифікація і нормування
Рішення складного завдання формування сприятливих умов праці полягає, перш за все, від створення безпечної техніки, технології та належної організації виробництва.
Умови праці визначаються двома основними показниками: характером виробничого процесу, пов'язаного з робочою позою, нервово-психічним станом, напругою м'язів робітника і інш.,
А також виробничими обставинами при роботі, що впливають на його здоров'я, нервово-м'язову і психічну діяльність.
Складовими виробничих обставин є:
організаційні форми виробничих процесів;
прийнято регламент;
темп і ритм роботи;
режим праці та відпочинку;
