Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Система управління якістю

Реферат Система управління якістю





Панасенко Є.В., директор з логістики ГК «Юнітоп»

Що таке якість і як їм управляти

Запитайте будь-якого керівника підприємства або менеджера - наскільки важливо для вашої компанії якість вашої продукції або послуг?

І ви почуєте - звичайно важливо! Ми робимо все, щоб наша продукція / послуга була якомога якісніше!

Але якщо ви поставите питання - а який конкретно рівень якості ви можете забезпечити в даний час?

У відповідь дуже часто ви можете почути набір невизначених фраз - «у нас помилок дуже мало», «у нас висока відповідальність всіх і кожного», «буває, але іноді», «наші клієнти не скаржаться» і т.п. Приблизно так само нерідко обговорюють і проблему якості всередині фірми - «раніше було краще», «ось знову помилки на складі / у закупівлях / транспортному відділі» і так далі. Нерідко, досить рядовий випадок стає темою для нарад «на самому верху» тільки тому, що керівник «постраждалої» фірми-клієнта близько знайомий з керівником вашої компанії.

Таким чином, одна з найсерйозніших характеристик роботи фірми попросту заговорюється, тоне в емоціях і епізодичних зусиллях, що більше нагадують імітацію бурхливої ??діяльності, ніж системне рішення проблеми.

А між тим, поняття управління якістю має свої конкретні і оцифровані показники, які можуть бути виміряні та економічно обгрунтовані.

І якщо ви не разработаете саме систему управління якістю, ви можете втратити клієнтів, незважаючи на привабливі асортимент і ціни.

За прийнятою у світовій практиці інтегрованим показником якості логістики є частка виконаного замовлення (1), яка визначається як відношення кількості замовлень клієнтів, виконаних без будь-яких претензій з їхнього боку, до загальної кількості замовлень, зроблених клієнтами даної фірми. Іншими словами, якщо з 100 замовлень, ваша фірма виконала 75 замовлень без єдиної претензії, отже, частка виконаного замовлення дорівнює 75%. Це головний принцип сучасного підходу до оцінки управління якістю - вимірюйте якість ваших послуг або продукції очима клієнта! Якщо ви разработаете свій корпоративний стандарт якості на основі тільки ваших внутрішньокорпоративних вимірювань, і при цьому, забудете оцінки ваших клієнтів - це буде всього лише ваш внутрішній набір критеріїв, не більше того ...

Таким чином, перше, що належить зробити при побудові системи управління якістю - це розробити систему показників якості при виробництві товару або послуги у вашій фірмі.

Далі, вам належить організувати адекватний, об'єктивний і максимально всебічний облік усіх претензій ваших клієнтів. Потім, розробити технологію відпрацювання претензій клієнтів, тобто створити повноцінну службу якості. Четверта дія - встановити конкретні показники для кожного центру відповідальності і бажано для кожного співробітника, що впливає своїми діями на якість вашого продукту. І, нарешті, п'яте - зробіть економічний і маркетинговий розрахунок рівня якості, прийнятний для вашої компанії як з точки зору витрат, так і з урахуванням галузевого рівня якості на даний момент і в перспективі. Розробіть Корпоративний стандарт якості - опис всіх вимог до якості бізнес-процесів, товарів і послуг, прийнятий у вашій фірмі на довгострокову перспективу.

2. Показники якості.

Показники якості діляться на дві основні групи - показники при продажах (пріпродажний сервіс) і показники...


сторінка 1 з 7 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Підхід &Шість сигма&: ідентифікація рівня аналітичних помилок клінічних лаб ...
  • Реферат на тему: Показники якості продукції
  • Реферат на тему: Показники якості продукції та методи їх визначення
  • Реферат на тему: Показники якості лакофарбової продукції та лакофарбова покриттів
  • Реферат на тему: Комплексні показники якості інформаційного продукту