Введення
У період кризи багато керівників змушені скорочувати деяких співробітників. Відповідно, менша кількість працівників має виконувати все той же обсяг роботи. Такі фахівці як економіст-менеджер - знахідка для будь-якого підприємства, тому що вони володіють знаннями не тільки в сфері економіки, а й менеджменту. Економіст-менеджер - це людина, яка може не тільки провести аналіз діяльності підприємства і скласти бізнес-план, але при цьому ще бути хорошим управлінцем.
Історія професії: Раніше ніхто всерйоз не замислювався над мотивацією персоналу, ніхто не аналізував трудові показники. Дана професія на ринку праці з'явилася порівняно недавно і в 90-х роках набула популярності на Заході. У нашій країні фахівців такого профілю готують близько 10 років.
Соціальна значущість професії в суспільстві: Економіст-менеджер - одна з найбільш затребуваних професій на сьогоднішній день. Такий фахівець потрібен в багатьох сферах бізнесу - торгівля, виробництво та інші. Він може працювати не тільки за сусіднім столом з бухгалтером, також в маркетинговому або плановому відділі. Попит на економістів-менеджерів викликаний тим, що вони мають інженерну підготовку, а без технічно знань у виробництві, наприклад, не обійтися. Масовість і унікальність професії: Ця робота для відповідальних і цілеспрямованих людей. Від кандидата вимагається досвід роботи (теоретичні та практичні знання) у певній галузі. Які саме знання? Економісту-менеджеру необхідно розуміти нинішній стан ринкової економіки, після чого приймати рішення стратегічного характеру. Робота полягає у плануванні та вирішенні організаційних, маркетингових та інших питань.
Ризики професії: Праця економістів-менеджерів добре оплачується. Таких фахівців може дозволити тримати в штаті тільки великі торгові, будівельні компанії і не тільки вони. Не проблема в такій компанії через кілька років стати керівником планово-економічного відділу, наприклад. Тобто посада передбачає кар'єрний ріст. Де отримати професію: Спеціальність «Економіка і управління» можна зустріти майже у всіх економічних ВУЗах. Вибирати установа варто виходячи із зовнішніх зв'язків університету. Практика або стажування за кордоном буде великим плюсом при працевлаштуванні.
Об'єктом практики є підприємство - МУП «Зеленбуд» Основними джерелами інформації для звіту з практики є річна економічна та фінансова звітність підприємства, установчі документи підприємства. Мета якої, закріпити і поглибити теоретичні знання та набути практичного досвіду у відповідності з наступними питаннями:
1. провести загальний аналіз підприємства та його діяльності;
2. виявити економічні основи експлуатації житлового фонду
. розглянути господарсько-фінансову діяльність житлових організацій;
. проаналізувати склад і технічні характеристики експлуатації будівель та інженерного обладнання;
. ознайомитися з технічним обслуговуванням і ремонтом підприємства.
1. Загальна характеристика підприємства
Муніципальне унітарне підприємство «Зеленбуд» створено на підставі постанови голови місцевого самоврядування м.Старий Оскол і Старооскольського району від 11.03.2005 р. № 960, для виконання робіт з пото...
