Контрольна робота
Предмет, метод і система трудового права
Зміст
1. Поняття праці та форми суспільної організації праці
2. Предмет трудового права
. Комплекс способів правового регулювання праці, що є методом трудового права, його особливості.
. Поняття системи трудового права, її структура
5. Предмет, метод і система науки трудового права
6. Обмеження трудового права від суміжних галузей права, пов'язаних з працею (цивільного, адміністративного, права соціального забезпечення)
7. Цілі і функції трудового права та тенденції його розвитку
8. Тенденції розвитку трудового права
9. Поняття джерел трудового права
10. Особливості системи джерел трудового пpaвa
11. Класифікація джерел трудового права, їх види
12. Загальна характеристика найважливіших джерел трудового права
Література
1. Поняття праці та форми суспільної організації праці
Розвиток будь-якого суспільства нерозривно пов'язане з трудовою діяльністю.
Праця - цілеспрямована діяльність людини, що реалізує свої фізичні та розумові здібності для отримання певних матеріальних або духовних благ.
Трудова діяльність людини є матеріальною основою життєздатності будь-якого суспільства. У процесі трудової діяльності люди вступають у суспільні відносини між собою, а також певним чином впливають на засоби виробництва.
Таким чином, в процесі трудової діяльності можна виділити дві групи відносин:
а) відносини між суб'єктом трудової діяльності і речовими факторами виробництва (технічна організація праці);
б) суспільні відносини між людьми в процесі спільної праці (громадська організація праці).
Перша група відносин характеризує місце людини в системі машин, традиційно визначаються як технічні (технологічні) відносини, і їх упорядкована сукупність становить технологію виробництва певного продукту.
Технічна організація праці охоплює:
а) технічну спеціалізацію і кооперування різних ланок виробництва, раціональну розстановку працівників усередині єдиного процесу виробництва, скоєного спільною працею колективу працівників;
б) матеріально-технічне оснащення, обслуговування і пристрій робочих місць;
в) прийоми та методи роботи за даних засобах праці і технології виробництва. Технічна організація праці відображається і закріплюється в технічних нормах і нормативах.
Грунтуючись на законах природи, дані технічні норми можуть мати абсолютно однакове вмісту в країнах з різними правовими системами, і за різних історичних умов.
Громадська організація праці - існуюча в даному суспільстві, державі зв'язок між людьми в процесі спільної праці, що включає їх відносини власності на засоби виробництва і продукт праці.
Форми суспільної організації праці залежить від історичного періоду розвитку суспільства, відносин власності на засоби виробництва, а також від національних особливостей державно-правового регулювання (можна виділяти феодальну форму громадської організації праці, капіталістичну, соціалістичну, ринкову).
Саме громадська організація праці виступає предметом регулювання трудового права.
2. Предмет трудового права
Специфіка галузі російського права обумовлена ??самостійним предметом і методом правового регулювання суспільних відносин. Визначивши ці категорії, можна констатувати наявність самостійної галузі трудового права.
Під предметом галузі права розуміють сукупність суспільних відносин, регульованих даною галуззю права.
Виходячи з назви галузі трудового права, дана галузь регулює відносини, пов'язані з працею.
Однак не всі відносини, що виникають у процесі трудової діяльності, регулюються нормами трудового права.
Виконання роботи на присадибній ділянці, праця по будинку та ін. не регулюються нормами трудового права, оскільки є працею самостійним і громадянин в цьому випадку не вступає в правовідносини.
Трудове право регулює лише ті відносини з праці, в рамках яких громадянин всту...
