Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Реалізація маркетингової концепції

Реферат Реалізація маркетингової концепції





Td>

%

руб.

1

2

3

4

5

6

7

8

Слюсар-ремонтник

4

4

24,64

1760

173465,6

50

86732,8

Слюсар-електрик

4

4

24,64

760

173465,6

50

86732,8

Контролер якості

4

2

24,64

760

86732,8

50

43366,4

Прибиральниця

-

2

1200

12

28800

50

14400

Разом

-

12

-

-

462464

-

231232


Розрахунок премії допоміжним робочим виконується за формулами:

Првсп =% Пр * Фпрвсп,

де% Пр - відсоток преміальних доплат допоміжним робочим,% (вихідні дані).

Првсп = 50 * 173465,6 = 86732,8 руб.;

Првсп = 50 * 173465,6 = 86732,8 руб.;

Првсп = 50 * 86732,8 = 43366,4 руб.;

Првсп = 50 * 28800 = 14400 руб.

4.3 Річний фонд заробітної плати робітників розраховується підсумовуванням основної та додаткової заробітної плати по формулою:

ФЗП = ЗПосн + ЗПдоп

Основна заробітна плата розраховується за формулою:

ЗПосн = Фпробщ + Пробщ + Дпроч + ДРК,

де Фпробщ - загальний прямий фонд заробітної плати робітників, руб.;

Пробщ - загальна сума премії, руб.;

Дпроч - інші доплати до основної заробітної плати робітників, руб.;

ДРК - доплати по районному коефіцієнту, руб.

ЗПосн = 6798464 + 3399232 + 0 + 2549424 = 12747120 руб. p> Загальний прямий фонд заробітної плати розраховується за формулою:

Фпробщ = Фпросн + Фпрвсп

Фпробщ = 6336000 + 462464 = 6...


Назад | сторінка 10 з 24 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Облік основної та додаткової заробітної плати
  • Реферат на тему: Фонд заробітної плати
  • Реферат на тему: Форми і системи заробітної плати основної категорії працівників організації ...
  • Реферат на тему: АРМ «Розрахунок заробітної плати»
  • Реферат на тему: Розрахунок заробітної плати на підприємстві