в тій чи іншій мірі беручи участь в управлінні і контролі за діяльністю віртуальної організації, несе індивідуальну відповідальність за результати роботи, причому втрата партнера означає розпад віртуальної організації. p align="justify"> Як і у випадку простого товариства, для віртуального партнерства можна виділити дві базові форми: повне віртуальне товариство, коли всі партнери рівноправні в управлінні підприємством і несуть рівну відповідальність за її зобов'язаннями; обмежене віртуальне партнерство, де один з партнерів має великі повноваження з контролю та управління підприємством і несе необмежену відповідальність за її зобов'язаннями, а інші партнери не займаються контролем і не відповідають за зобов'язаннями партнерства.
Наступні дослідники читають, що серед найважливіших критеріїв інтеграції віртуальних організацій необхідно виділити об'єднання господарської діяльності, галузеву спільність і юридичну самостійність. Спираючись на ці критерії, можна ввести основні типи віртуальних об'єднань: від найбільш В«слабкоїВ» - віртуальної асоціацію до гіпотетично самого В«сильногоВ» - віртуального тресту. p align="justify"> У віртуальній асоціації партнери, що знаходяться на відстані один від одного, співпрацюють лише при виконанні спільних операцій або функцій. Тут є дві ключові структурні характеристики: взаємозалежність між складовими операціями і розподіл відповідальності між учасниками. p align="justify"> Віртуальний консорціум близький за своїми характеристиками до віртуальної асоціації. Як правило, він створюється в інтересах реалізації великих програм або виконання інноваційних проектів. У рамках віртуального консорціуму можуть еле ктронним способом об'єднуватися підприємства різних країн, галузей і форм власності. При цьому інтеграція передбачає в першу чергу спільне виконання функцій і побудова розподіленої мережі бізнес-процесів. p align="justify"> Віртуальний картель - це комп'ютерно-інтегрована форма об'єднання юридично самостійних організацій однієї галузі, що мають угоди про ціни, обсяги виробництва, ринках збуту.
Віртуальний синдикат являє собою різновид віртуального картелю, в рамках якого крім вищевказаних угод існує єдиний орган збуту учасників віртуального об'єднання. Мета вступу у віртуальний синдикат - отримати виграш від централізації збуту. Синдикати зазвичай утворюються в галузях з масовою однорідною продукцією. p align="justify"> У свою чергу віртуальний пул означає отримане електронним шляхом тимчасове об'єднання різних компаній (можливо різних галузей), де для вступників пул організацій встановлюються правила розподілу загальних витрат і прибутку, що надходить в єдиний фонд, що розподіляється за встановленою пропорції .
Віртуальний концерн припускає електронне об'єднання компаній однієї або декількох галузей на основі централізації науково-технічних і виробничих функцій, збуту, фінансів, обліку ...
