fy"> · оплату робочого часу працівників, які залучаються до виконання державних або громадських обов'язків;
· заробітну плату, яка зберігається за місцем основної роботи за працівниками, що залучаються на сільськогосподарські та інші роботи;
· заробітну плату за період навчання працівників, які направляються на підготовку, перепідготовку, навчання другим (суміжним) професіям і підвищення кваліфікації;
· оплату навчальних відпусток, наданих працівникам, які навчаються в навчальних закладах;
· плату за час вимушеного прогулу;
· оплату простоїв не з вини працівника;
· інші види виплат.
Інші види виплат представляють собою:
- оплату (повна або часткова) вартості харчування працівників (крім передбаченого законодавством);
- кошти на відшкодування витрат працівників по оплаті квартирної плати, комунальних послуг, найму житла;
- вартість наданих працівникам безкоштовно або за зниженими цінами товарів, продукції, послуг (крім продукції, що видається в порядку натуральної оплати);
- оплату працівникам та членам їх сімей путівок на лікування, відпочинок, екскурсії, подорожі за рахунок наймача;
- оплата абонементів у групи здоров'я, занять у секціях і клубах, послуг протезування та масажу, передплати на газети та журнали;
- вартість придбаних для особистого користування працівників.
В організаціях усіх галузей економіки здійснюються інші виплати, що не враховуються в складі фонду заробітної плати. Їх список досить значний:
o вихідну допомогу, що виплачується працівнику у зв'язку із скороченням штатів або реорганізацією підприємства;
o надбавки до пенсій, одноразові допомоги (допомога працівникам, які виходять на пенсію);
o допомоги, що виплачуються жінкам, які перебувають у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею визначеного законодавством віку;
o матеріальна допомога, що надається батькам при народженні дитини;
o витрати на відрядження, включаючи добові;
o вартість виданого спецодягу, спецвзуття, мила та інших миючих засобів, молока та лікувально-профілактичного харчування;
o витрати, пов'язані з підготовкою та перепідготовкою кадрів (крім витрат на заробітну плату);
o видатки на заходи культурно-просвітницьких та оздоровчих заходів;
o допомоги по соціальному страхуванню;
o посібники, пов'язані з тимчасовою втратою працездатності;
o матеріальна допомога та інші виплати, що надаються особам, які не працюють в даній організації;
o матеріальна допомога, що надається окремим працівникам за сімейними обставинами та у зв'язку зі стихійними лихами;
o матеріальна допомога працівникам на будівництво або придбання житла, на погашення кредиту, наданого на житлове будівництво;
o витрати на погашення позик, виданих працівникам на придбання садових будиночків і обзаведення домашнім господарством;
o виплати за...
