Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Контрольные работы » Праця і капітал: пошуки можливості для партнерства

Реферат Праця і капітал: пошуки можливості для партнерства





ільше за свою працю, працюючи, по можливості, менше. p align="justify"> Власник ж (капіталіст) був зацікавлений в тому, щоб платити робітникові якомога менше, тому що для нього заробітна плата робітників складала частину загальних витрат, що знижують прибуток. Тому, з моменту виникнення класів найманих робітників і капіталістів - питання оплати праці і тривалості робочого дня були предметом торгу і боротьби. p align="justify"> Описуючи протистояння капіталу і праці, К.Маркс зазначав, що В«... при зіткненні двох різних прав вирішує сила В». Однак капітал був ще дуже слабкий, щоб диктувати свої умови. Тому на допомогу нарождающемуся капіталу прийшла держава, яке допомагало капіталу в насильницькому подовженні робочого дня шляхом встановлення так званої В«розумної ціниВ» і закріплення в законодавчо-примусовому порядку певної тривалості робочого дня. p align="justify"> Отже, теорії соціальних реформ були викликані загостренням протиріч між працею і капіталом. Вона повинна була стати противагою теорії класової боротьби, яка претендувала на роль головного регулятора історичного процесу, тому що будь-який підприємець був і є зацікавленим у тому, щоб на його підприємстві колективи працювали в умовах соціального миру, без конфліктів і страйків. p align="justify"> Таким чином, в світі капіталу склалося нове співвідношення сил між найманими працівниками та роботодавцями, змінилася і роль держави. p align="justify"> Якщо на ранніх історичних щаблях наявності суспільної власності і суспільної праці їх єдність виражало соціально рівнозначний і справедливий характер відносин, то з виникнення приватної власності на засоби виробництва і праці почався перелом. І з тих пір цей соціальний антагонізм праці та власності, праці і капіталу визначає як змістовний характер приватновласницьких епох, включаючи епоху XX століття, так і суб'єктивне прагнення людей праці, народів дозволити це антагоністичне протиріччя на користь праці. p align="justify"> І в XXI сторіччі, в третьому тисячолітті людство, трудящі, народи ніколи не відмовляться від необхідності рішуче подолати соціальний антагонізм праці та капіталу на шляхах соціальної справедливості.

Події останніх десятиліть доводять, що зміна ролі держави, зростання мощі робочого і профспілкового руху, потреба в нових соціально-економічних і політичних відносинах між працею і капіталом у зв'язку з формуванням і необхідністю подальшого розвитку ринкових відносин в економіці , як Росії, так і зарубіжних країн, змусили роботодавців сісти за стіл переговорів, що стало головною причиною виникнення соціального партнерства. p align="justify"> Особливу значимість і цінність соціальне партнерство набуває як ефективний механізм досягнення узгодженої взаємодії і встановлення відносної рівноваги сил між працею і капіталом.


Список використаної літератури


1. Алісова, Л.Н. Політична соціологія/Л.Н.Алісова, З...


Назад | сторінка 11 з 12 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Продуктивність праці та капіталу
  • Реферат на тему: Ринки праці, землі і капіталу
  • Реферат на тему: Рух людського Капіталу. Основи інтерналізації прайси праці и закономірност ...
  • Реферат на тему: Первинний облік праці та порядок нарахування оплати праці по Галузо виробни ...
  • Реферат на тему: Особливості обліку витрат на оплату праці та соціальне забезпечення праці