г, то воно повністю задовольняє їх потребам і відповідає встановленій ціні.
Так проведені дослідження на виробничій практиці показали, що підприємство потребує негайних змін як у структурі та стилі управління, так і в удосконаленні надаваних послуг і товару.
Список використаної літератури
Вершигора Е.Е. Менеджмент: Навчальний посібник. - М.: ИНФРА-М, 2001.-283 с.
Веснін В.Р. Менеджмент: Підручник. - М.: Изд-во Проспект, 2005. - 504с.
Виханский О.С., Наумов А.І. Менеджмент: Підручник. - М.: - Гардарика, 2001. - 501 с.
Герчикова І.М. Менеджмент: Підручник. - М.: Банки і біржі; ЮНИТИ, 1995. - 480 с.
Жигалов В.Т., Паршин Н.М. Основи менеджменту і управлінської діяльності: Навчальний посібник, ч. 2. - Білгород: В«Кооперативний освітаВ», 2002. - 189 с.
Жигалов. В.Т., Паршин Н.М. Основи менеджменту і управлінської діяльності: Навчальний посібник, ч. 1. - Білгород: В«Кооперативний освітаВ», 2002. - 185 с.
Кабушкин Н.І. Основи менеджменту: Навчальний посібник/Н.І. Кабушкін. -8-е вид., Стереотипи. - М.: Нове видання, 2005.-336с.
Казначевская Г.Б.Менеджмент. Учеб.пособие/Вид. 2-е, доп. І перероб. - Ростов н/Д: В«ФеніксВ», 2002.-352с.
Кибанов А.Я., Мамед-Заде Г.А., Т.А. Родкіна Управління персоналом: регламентація праці: Навчальний посібник. - М.: Изд-во В«ІспитВ», 2003. -480с.
Ковальов В.В., Волкова О.М. Аналіз господарської діяльності підприємства: навч. -М.: ТК Велбі, Вид-во Проспект, 2004.-424с.
Малишев А.А. Психологія особистості та малої групи. Навчально-методичний посібник. Ужгород. Інпроф АТД, 1997.-447с.
Мескон М.Х., Альберт М., Хедоурі Ф. Основи менеджменту: Пер. з англ. /2-е видання. - М: Справа, 2001. - 800 с.
Мішурова І.В., Кутелія П.В. Управління мотивацією персоналу: Учеб. - Практ. Посібник. - М.: ІКЦ В«МартВ»; Ростов-на-Дону: Видавництво. Центр В«МартВ», 2003. - 224с.
Мейтланд Я. Керівництво з управління персоналом в малому бізнесі: Пер. З англ./Під ред. І.І. Єлисєєвій. - М.: Аудит: ЮНИТИ, 1996р.
Організація виробництва та управління підприємством: Підручник/Туровцев О.Г., Бухалков М.І., Батьківщиною В.Б. та ін; під. Ред. О.Г. Туровца.-2-е вид. -М.: ИНФРА-М, 2006.-544с.
Основи управління персоналом: Учеб. Для вузів/За ред. Б.М. Генкина. - М.: вища школа, 2001.-383с.
Розанова В.А. Психологія управлінської діяльності/В.А. Розанова.-М.: Изд-во В«ІспитВ», 2003.-192с.
Додаток 1
А Н К Е Т А
. Як довго триває Ваше освоєння в умовах нового місця роботи? p align="justify"> ____ До 1 міс., ____ До 2 міс., _____ До 3 міс., ____ Ще не закінчене.
2. Що Вам здалося найбільш складним протягом періоду адаптації?
______ Професійні обов'язки, _______ Входження в колектив, ______ Умови праці, _______ Інше.
. Як довго Вам потрібна була в роботі допомогу колег? p align="justify"> ____ До 1 міс., ____ До 2 міс., _____ До 3 міс., ____ Ще не закінчене.
. В який період своєї діяльності ви відчули, що оволоділи професійними навичками? p align="justify"> ____ До 1 міс., ____ До 2 міс., _____ До 3 міс., ____ Ще не закінчене.
Чи бувають у Вас конфлікти?
____ Рідко, ____ Не буває, ____ З керівником, ____ З колегами.
. Коли Ви зрозуміли, що заслуговуєте підвищення по службі? p align="justify"> ____ До 1 міс., ____ До 2 міс., _____ До 3 міс., ____ Ще не закінчене.
. Оцініть Ваш інтерес до подальшого професійного росту? p align="justify"> ______ Цікаво, ______ Важко оцінити, _______ Не цікаво.
. Якою мірою Ви задоволені розвитком підприємства? p align="justify"> ____ Задоволений, ____ Чи не задоволений, _____ Важко відповісти. p align="justify">. Чи часто Вам доводиться змінювати місце роботи? p align="justify"> _____ Жодного разу, _____ 1-2 рази, _____ 3-4 рази, ______ Більше 5 разів.
10. Чи влаштовує Вас керівник організації?
______ Так, _______ Ні, _______ Ще н...
