Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Трудове право

Реферат Трудове право





тративне правопорушення, раніше наданого йому спеціального права встановлюється за грубе або систематичне порушення порядку користування цим правом у випадках, передбачених статтями розд. II "Особлива частина" КоАП РФ. Позбавлення спеціального права призначається суддею (п. 1 ст. 3.8 КоАП РФ). p align="justify"> Термін позбавлення спеціального права не може бути менше одного місяця і більше двох років.

Позбавлення спеціального права у вигляді права керування транспортним засобом передбачено, наприклад, ст. ст. 9.3 "Порушення правил або норм експлуатації тракторів, самохідних, дорожньо-будівельних та інших машин і обладнання", 12.7 "Керування транспортним засобом водієм, що не має права керування транспортним засобом", 12.8 "Керування транспортним засобом водієм, що знаходиться в стані сп'яніння , передача керування транспортним засобом особі, яка перебуває в стані сп'яніння ", 12.9" Перевищення встановленої швидкості руху "КоАП РФ.

Пунктом 3 ст. 3.8 КоАП РФ передбачено, що позбавлення спеціального права у вигляді права керування транспортним засобом не може застосовуватися до особи, яка користується транспортним засобом у зв'язку з інвалідністю, за винятком передбачених ч. 1 і 3 ст. 12.8, ст. 12.26, ч. 2 ст. 12.27 КоАП РФ випадків керування транспортним засобом у стані сп'яніння, ухилення від проходження в установленому порядку медичного огляду на стан сп'яніння, а також залишення зазначеною особою в порушення встановлених правил місця дорожньо-транспортної пригоди, учасником якого він був. p align="justify"> Підставою для розірвання трудового договору по даній підставі є, наприклад: ліцензія, права на керування транспортним засобом, права на носіння зброї тощо з вичерпаним терміном дії або документ, відповідно до якого працівник позбавлений ліцензії ( прав тощо).

. Припинення допуску до державної таємниці, якщо виконувана робота вимагає такого допуску. p align="justify"> Відносини з допуску до державної таємниці регулюються Законом Російської Федерації від 21 липня 1993 р. N 5485-1 "Про державну таємницюВ« (далі - Закон N 5485-1).

Умови припинення допуску посадової особи або громадянина до державної таємниці встановлені ст. 23 Закону N 5485-1. Відповідно до зазначеної статті допуск посадової особи або громадянина до державної таємниці може бути припинений за рішенням керівника органу державної влади, підприємства, установи або організації в наступних випадках:

розірвання з ним трудового договору (контракту) у зв'язку з проведенням організаційних і (або) штатних заходів;

одноразового порушення ним узятих на себе передбачених трудовим договором (контрактом) зобов'язань, пов'язаних із захистом державної таємниці;

виникнення обставин, що є відповідно до ст. 22 Закону N 5485-1 підставою для відмови посадовій особі чи громадянину у доп...


Назад | сторінка 11 з 26 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Обробка текстової інформації засобом мови JAVA
  • Реферат на тему: Система управління транспортним комплексом Росії
  • Реферат на тему: Джерела римського права. Зміст права цивільного, права преторського і прав ...
  • Реферат на тему: Правові основи управління транспортним комплексом країни
  • Реферат на тему: Розвиток креативного мислення молодших школярів засобом дидактичних ігор на ...