ентів, що стосуються захисту та представлення інтересів Академії управління.
З метою безумовного виконання вимог законодавства з обліку працевлаштування випускників Академії управління проводилась організаційно-правова робота по стягненню коштів, витрачених на підготовку фахівців, які отримали освіту за рахунок коштів бюджету і не працюють з розподілу, а також з відшкодування витрат, витрачених на утримання осіб, які перебувають на державному забезпеченні.
Проводилися необхідні заходи щодо виконання вимог Декрету Президента Республіки Білорусь від 24 листопада 2006 р №18 «Про додаткові заходи щодо державного захисту дітей у неблагополучних сім'ях».
Продовжено роботу з формування бази локальних нормативних правових актів: актуалізується список локальних нормативних правових актів, що діють в Академії управління, сформована база локальних нормативних правових актів з питань заохочень учнів і працівників Академії управління, продовжено накопичення текстів локальних нормативних правових актів в електронному вигляді.
Забезпечується дотримання законності при оформленні трудових відносин: в 2012 з працівниками укладено 180 контрактів, 285 трудових договорів, 214 контрактів продовжено. Своєчасно здійснюється підготовка додаткових угод до трудових договорів - 173.
Дозволялися питання щодо оптимізації організаційної структури Академії управління (створення кафедри конституційного та адміністративного права шляхом об'єднання кафедр), вирішення питань оптимізації автостоянок та ін.
Здійснюється юридичний супровід діяльності комісій та інших органів Академії управління (комісія з житлових питань і заселенню в гуртожитку Академії управління, за розподілом (перерозподілу) випускників, приймальня і апеляційна комісії, по знижкам на навчання, перекладу з платного навчання на навчання за рахунок коштів республіканського бюджету, за постійно діючої комісії №1 для проведення закупівель товарів (робіт, послуг) та постійно діючої комісії №2 з проведення закупівель товарів (робіт, послуг) і підрядних торгів (переговорів) у будівництві та ін. ).
Ведеться постійне консультування працівників Академії управління з різних питань їх діяльності, постійно проводиться робота зі слухачами, організаціями їх скерували, і методистами ІГС по роз'ясненню порядку укладання та виконання типових форм договорів, про гарантії, що надаються особам, направленим на навчання, та ін., за дорученням керівництва здійснюється підготовка необхідних довідкових матеріалів і висновків за чинним законодавством (з питання можливості освоєння освітньої програми вищої освіти І ступеня тільки в заочній формі, можливості організації прийому учнів тільки для освоєння освітньої програми вищої освіти ІІ ступені ( без I ступені), за пропозицією Кизима С.А. про відмову від використання посвідчення про відрядження при направленні у службові відрядження за кордон; за правовим статусом Центру «Торговий комплекс Академії управління», по філіях кафедр, за рейтинговою системою, за обов'язками посадових осіб ( відносно магістратури, студентських квитків) та ін.)
З метою підвищення правової культури працівників і правової пропаганди щомісяця готуються огляди змін законодавства для посадових осіб Академії управління та коментарі найважливіших новел законодавства для розміщення їх на офіційному сайті Академії управління.
Висновок
За час проходження практики в юридичному відділі управління кадрів та правової роботи Академії управління мною були закріплені теоретичні знання, отримані в результаті навчання, був зібраний і проаналізований матеріал про діяльність Академії управління та юридичного відділу. Виконання доручень, безпосередньо пов'язаних з діяльністю юридичного відділу, дозволило отримати корисний практичний досвід.
Мною було вивчено законодавство, що регулює діяльність Академії управління та її відділів, розглянуті цілі і завдання Академії управління в цілому і юридичного відділу управління кадрів і правої роботи зокрема, проаналізовано компетенції начальника юридичного відділу та юрисконсульта юридичного відділу.
У рамках практики мною були виділені види договорів, що укладаються Академією управління у сфері освіти, і проаналізовано їх зміст.
За підсумками практики я придбала необхідний надалі досвід роботи з законодавчою базою Республіки Білорусь, а також мені вдалося зібрати матеріал необхідний для написання дипломної роботи.
