Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Кадрове забезпечення органів місцевого самоврядування на прикладі Муніципального освіти Старе Крюково ЗАТ м. Москви

Реферат Кадрове забезпечення органів місцевого самоврядування на прикладі Муніципального освіти Старе Крюково ЗАТ м. Москви





/span> що особливо важливо для структурних галузевих підрозділів.

5. Індивідуалізація. p align="justify"> Формування організаційної структури має грунтуватися на обліку індивідуальних особливостей конкретного муніципального освіти. У зв'язку з цим всякого роду типові організаційні структури можуть використовуватися лише як рекомендаційні та орієнтовні. Як показує практика, відмова від уніфікованих моделей, опора на аналіз і облік місцевих особливостей дають позитивні результати. p align="justify"> 6. Економічність. p align="justify"> Організаційна структура повинна забезпечувати ефективне і раціональне здійснення процесу муніципального управління, можливість отримувати, необхідні результати найекономічнішим шляхом. Економічність може досягатися за допомогою різних заходів, у т. ч. за рахунок введення посад (системного адміністратора, фахівця з інформаційних технологій і т. п.), у функції, яких входить аналіз діючої організаційної структури, функціонального та ієрархічного поділу повноважень, оплати праці муніципальних службовців, механізації та автоматизації процесів управління з метою їх вдосконалення.

Принципи побудови організаційних структур можуть уточнюватися, а форми і методи використання цих принципів можуть змінюватися у зв'язку з мінливими зовнішніми умовами, цілями і завданнями. Однак основні принципи повинні дотримуватися, оскільки виражають загальні вимоги до організації муніципального управління. br/>

.1.3 Структуру органів місцевого самоврядування муніципального освіти Старе Крюково

. Структуру органів місцевого самоврядування муніципального освіти Старе Крюково складають:

) представницького органу муніципального утворення - муніципальне Збори; 12 - депутатів, 1 - провідний спеціаліст

) вища посадова особа муніципального освіти - Керівник муніципального освіти; (Додаток № 4)

) виконавчо-розпорядчий орган муніципального освіти - муніципалітет.

МАСЛОВА ІРИНА ІВАНІВНА Керівник муніципалітету

ДИКІНА МАРИНА МИКОЛАЇВНА Заст. керівника муніципалітету

МАКАРОВА КАТЕРИНА АНДРІЇВНА Юрисконсульт - головний спеціаліст

ПРОКОФ'ЄВА ОЛЬГА ВІКТОРІВНА Головний спеціаліст з організаційних питань

МАГУРОВА ОЛЕНА АНАТОЛІЇВНА Завідувач сектором опіки та піклування

СУВОРОВА ОЛЕНА ВОЛОДИМИРІВНА Головний спеціаліст з опіки та піклування (8 мікрорайон)

КУЛИКОВА ТЕТЯНА АНДРІЇВНА Провідний спеціаліст з опіки та піклування (9 мікрорайон)

Шалашова ЛІДІЯ МИХАЙЛІВНА Провідний спеціаліст з опіки і піклування

ГУЗІКЕВІЧ СЕРГІЙ ОЛЕКСАНДРОВИЧ Головний спеціаліст з опіки та піклування (опіка над недієздатними)

Сл...


Назад | сторінка 12 з 28 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Аналіз діючої структури органів місцевого самоврядування на прикладі муніци ...
  • Реферат на тему: Підвищення ролі представницького органу місцевого самоврядування в системі ...
  • Реферат на тему: Управління нерухомим майном муніципального освіти (на прикладі муніципально ...
  • Реферат на тему: Особливості взаємодії органів районної виконавчої влади та виконавчо-розпор ...
  • Реферат на тему: Діяльність органів місцевого самоврядування з благоустрою муніципального ос ...