ною і вимагатиме перерахунок персоналу. br/>
Висновок
У даному розділі розглянуто питання про те, як правильно провести роботу з планування персоналу, який вимагає тривалого і ретельного розрахунку. Так як при виборі персоналу відділ кадрів спирається на кадровий потенціал свого підприємства в майбутньому. Цей процес не дає точного остаточного успіху так як неможливо припустити те, що при виборі необхідної потреби працівників перспективи підприємства підуть в гору. Тому також необхідно враховувати те, які цілі переслідує даний об'єкт тобто працівник. p align="center"> потреба працівник кадровий бурової
4. Кількісний та якісний склад підприємства
Визначення кількісної потреби в персоналі зводиться до вибору методу розрахунку чисельності співробітників, встановленню вихідних даних для розрахунку і безпосереднього розрахунку необхідної чисельності на певний часовий період.
Чисельність ТОВ В«Башнефть-БурениеВ» протягом 2007-2011 рр.. наведена в таблиці 3. Відомості про рух кадрів на підприємстві представлені в таблиці 4. br/>
Таблиця 3 - Чисельність ТОВ В«Башнефть-БурениеВ» за 5 років
Год20072008200920102011Чісленность, чел.1829185017061300738
Таблиця 4 - Відомості про рух кадрів
ПоказательСпісочная чисельність працівників на початок звітного періодаПрінято за період, всегоПеревод з інших подразделенійУволено за період, всього т.ч. з ініціативи работнікаВсегоіз ніхв зв'язку з відходом на пенсіюпо причин, що впливає на текучий. кадровВсего, в т.ч.: 57680182150741262Аппарат управления286322Вышкомонтажный цех1087571138Глинохозяйство5Ремонтно-будівельний участок1712333Складское хозяйство22Служба охорони об'єктів предпріятія740822Центральная інженерно - технологічна служба823211Цех буріння, освоєння свердловин № 116713253520317Цех буріння, освоєння свердловин № 21142411141129Цех кріплення свердловин і спецтехнікі1583555Цех ремонту та обслуговування бурового оборудованія5354766Цех ремонту та обслуговування труб і турбобуров315433Цех ремонту та обслуговування енергетичного оборудованія438211918
Таблиця 5 - Облікова чисельність 2012 рік, чол.
Облікова чісленностьВСЕГОв тому В«Башнефть-БурениеВ» 2539316503121708В т.ч Нефтекамськ підрозділ Уфимського управління бурових работ68269792532
На підприємстві працюють 682 людини, але основна частина з них працівники нижчого рівня.
Якісна потреба, тобто потреба за категоріями, професіями, спеціальностями, рівнем кваліфікаційних вимог до персоналу, розраховується виходячи із загальної організаційної структури, а також організаційних структур підрозділів; професійно-кваліфікаційного поділу робіт, зафіксованих у виробничо-технологічної документації на робочий процес; вимог до по...
