івробітників протягом останніх років є однією з найактуальніших в практиці і проблематики психології діяльності правоохоронних органів.
Формування життєстійкості у співробітників - складний соціально-психологічний процес. Він є інтегративним професійним якістю особистості співробітника, являє собою системну взаємозв'язок властивостей і станів, свідомості та діяльності співробітника і виявляється в здатності стійко слідувати у своїх діях, оцінках, поведінці нормами закону, моральним переконанням і принципам, умінні відстоювати справедливість, стверджувати загальнолюдські норми моралі і законність у всіх без винятку випадках, забезпечує певний імунітет до впливів, що суперечить законові і особистим установкам, поглядам, переконанням. Формує більш стабільні оцінки, судження і вчинки особистості в складних професійних ситуаціях; забезпечує можливості постійного розвитку і коригування ресурсів особистості.
Життєстійкість особистості співробітника характеризує можливість людини зустрічати і переносити труднощі, негаразди, невдачі (яких в житті зовсім уникнути не можна), вміння тримати удар raquo ;, не зневіряйтеся при невдачах, домагатися виконання службових завдань за будь-яких труднощах. Як і все в людині, це властивість индивидуализировано і певним чином залежить від природних задатків даної людини, від особливостей його прижиттєвого розвитку, підготовки і соціального оточення.
Формування життєстійкості співробітників ОВС зумовлене ступенем активізації позитивних ситуативних мотивів їх діяльності, накопиченим досвідом емоційно-вольової поведінки в складних ситуаціях служби; стійкістю пізнавальної діяльності до впливу зовнішніх перешкод; індивідуальними особливостями кожного співробітника.
У практичній частині нашої роботи, ми досліджували вплив життєстійкості на особистісно-адаптаційний потенціал. В результаті проведеного нами дослідження і на основі отриманих даних, ми змогли простежити вплив життєстійкості на особистісно-адаптаційний потенціал співробітників і виявити таку закономірність: чим вище рівень життєстійкості, тим вище рівень особистісно-адаптаційного потенціалу.
Таким чином, сформована нами гіпотеза знайшла своє підтвердження в процесі емпіричного дослідження. Ми можемо констатувати, що мета дослідження досягнута, завдання реалізовані.
Список використаної літератури
1. Абабков В.А. Адаптація до стресу. Основи теорії, діагностики, терапії/В.А. Абабков, М. Пере. СПб .: Мова, 2004. - 166с.
2. Антипов В.В. Психологічна адаптація до екстремальних ситуацій/В.В. Антипов. М .: Изд-во ВЛАДОС-ПРЕС, 2004. - 174 с.
. Анциферова Л.І. Особистість у важких життєвих умовах: переосмислення, перетворення ситуацій і психологічна захист/Л.І. Анциферова//Психол. журнал. 1994. - № 1. - С.318.
. Бодальов А.А. Про людину в екстремальній ситуації (емоційна інтелектуальна складова відносини у виборі поведінки)//Світ психології. Науково-методичний журн., №4 (32). Жовтень-грудень, Москва-Вороніж. 2002. С.127-134.
. Дика Л.Г. Ставлення людини до несприятливих життєвих подій і фактори його формування/Л.Г. Дика, А.В. Махнач//Психол. журнал. 1996. - №2.- С.137-146.
. Кернберг О. Важкі особистісні розлади: Стратегії психотерапії/О. Кернберг/Пер. з англ.М.І. Заваловом.- М .: Незалежна фірма Клас raquo ;, 2000. - 464 с.- (Бібліотека психології та психотерапії, вип.81).
. Короткий психологічний словник/Ред.- Сост.Л.Я. Карпенко; під заг. ред. А.В. Петровського, М.Г. Ярошевского.2 вид., Расш., Испр. і доп.- Ростов н/Д., 1998. - С.9.
. Леонтьєв Д.А. Особистісний в особистості: особистісний потенціал як основа самодетермінації//Вчені записки кафедри загальної психології МДУ ім. М.В. Ломоносова. Вип.1/Под ред. Б.С. Братуся, Д.А. Леонтьєва.- М .: Сенс, 2002. - С.56 - 65.
. Леонтьєв Д.А. Досвід структурної діагностики особистісного потенціалу/Д.А. Леонтьєв, Є.Ю. Мандрикова, Є.М. Осін, А.В. Плотнікова, Є.І. Рассказова//Психологічна діагностика.- М .: 2007. - №1.- С.8-31.
. Леонтьєв Д.А., Рассказова Є.І. Тест життєстійкості. Методичне керівництво за новою методикою психологічної діагностики особистості з широкою сферою застосування. Призначається для професійних психологів-дослідників і практиків.- М .: Сенс, 2006. - С.3-63
. Маклаков А.Г., Чермянін С.В. Багаторівневий особистісний опитувальник" Адаптивність (МЛО-АМ)/Практикум з психології менеджменту та професійної діяльності. Під ред.Г.С. Нікіфорова, М.А. Дмитрієвої, В.М. Снеткова - СПб., 2001. С.127-129 , 138-141.
. Маклаков А.Г. Ос...
