Реферат Статистична характеристика діяльності автотранспортного підприємства

2

104,6

102,2

4,6

2,2

Среднявочная чисельність працівників всього,

у тому числі робітників

142,1

126,4

148,4

128,9

6,3

2,5

104,4

101,9

4,4

1,9

Середнє число фактично працювали працівників усього,

у тому числі робітників

140,5

124,9

146,8

127,5

6,3

2,6

104,4

102,08

4,4

2,08

Коефіцієнт використання облікового складу за все,

у тому числі робітників

0,88

0,88

0,88

0,88

0

0

0

0

0

0

Коефіцієнт використання явочного складу всього,

у тому числі робітників

0,9

0,9

0,9

0,9

0

0

0

0

0

0

Найбільш часто в статистичних розрахунках для характеристики руху кадрів використовуються наступні показники:

1. коефіцієнт обороту по прийому обчислюють шляхом ділення числа прийнятих за звітний період на середньооблікова кількість працівників за цей же період:

(5.6)

= 0,3

= 0,31

2. коефіцієнт обороту з вибуття визначається шляхом ділення числа звільнених За звітний період на середньооблікова кількість працівників за цей же період:

(5.7)

= 0,24

= 0,26

= 0,01

= 0,02

= 0,025

= 0,02

= 0,18

= 0,19

= 0,01

= 0,02

3. коефіцієнт плинності кадрів являє собою відношення числа вибулих з неповажних причин за період і середньооблікового числа працівників за цей же період:

(5.8)

= 0,2

= 0,21

4. коефіцієнт сталості робочих кадрів розраховується як відношення числа осіб, які перебувають у обліковому складі увесь звітний період (тобто з 1 січня по 31 грудня) за на даному підприємстві, і середньооблікової чисельності:

(5.9)

= 0,75

= 0,73

5. коефіцієнт змінюваності свідчить про загальний рух працівників, і вимірюється ставленням найменшого з двох чисел (прийнятих або звільнених рік) до їх середньооблікової чисельності.

(5.10)

= 0,24

= 0,26

Результати отриманих розрахунків зведемо в підсумкову таблицю:

Таблиця 5.2 - Чисельність працівників підприємства та ступінь їх використання

Показники

Значення

Абсолютний приріст

Темп росту,%

1 період

2 період

1. Середньооблікова чисельність

160

167

7

104,3

2. Прийнято на роботу

48

53

5

110,4

3. Звільнено всього,

39

44

5

112,8

в тому числі: по скороченню чисельності

3

4

1

133,3

з відходом на пенсію

4

4

0

100,0

за власним бажанням

29

32

3

110,3

за порушення трудової дисципліни

3

4

1

133,3

4. Коефіцієнт обороту:

за прийнятими

0,3

0,31

0,01

103,3

по звільненим за все,

0,24

0,26

0,02

108,3

в тому числі: по скороченню чисельності

0,01

0,02

0,01

200

з відходом на пенсію

0,025

<...