д заробітної плати виробничого персоналу станції по господарству перевезень, вантажної і комерційної роботи;
До заст ср - Коефіцієнт на заміщення виробничого персоналу по господарствах станції, розраховується за формулою:
До заст ср = (R сп /R яв ) -1 (2.13)
На підставі формули 2.13 розраховуємо коефіцієнт на заміщення виробничого персоналу:
для господарства перевезень: До заст ср = (448/390, 79) -1 = 0,15;
для господарства вантажної і комерційної роботи До заст ср = (142/123, 51) -1 = 0,15
На підставі формули 2.12 визначаємо річний фонд заробітної плати виробничого персоналу станції:
для господарства перевезень: ФЗП доп = 27162820,59 * (0,15-0,02) = 3531166,68 (грн.);
для господарства вантажної і комерційної роботи: ФЗП доп = 7213820,93 * (0,15-0,02) = 937796,72 (Грн.)
Оплата днів хвороби проводиться за рахунок коштів соціального страхування і до фонду оплати праці не включається.
Розрахунок фонду заробітної плати виробляємо в таблиці 2.2 План по праці:
В
№ статті
Найменування господарств і професій
Контингент
МТС
Відрядний приробіток (10%)
Складні умови (20%)
Нічні (13,3%)
Святкові (2,2%)
Премія (30%)
Безперервний стаж (10%)
Район коеф. (40%)
Вислуга років (30%)
Середньомісячна заробітна плата
Річний фонд заробітної плати
Явоч
Сп.
070
Господарство перевезень:
Штат станції зайнятий на маневровій роботі
1
Черговий по СП
8,74
10
3255,00
-
651,00
432,92
71,61
1106,38
441,05
1503,81
976,50
8438,27
885005,75
1
Черговий по гірці
8,74
10
3702,00
-
740,40
