Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Біржі праці в Росії

Реферат Біржі праці в Росії





ustify"> другого завдання зроблені висновки: економічна сутність біржі праці найбільш повно проявляється в її функціонально - організаційної структурі, яка включає в себе наступні елементи:

В· принципи державної політики в галузі зайнятості та безробіття;

В· систему підготовки кадрів; систему найму, фонд підтримки безробітних;

В· систему перепідготовки та перекваліфікації;

Біржі праці - це установи, які здійснюють посередницькі операції між працівниками і підприємцями при здійсненні операцій з купівлі-продажу робочої сили, реєстрацію безробітних і вивчення попиту та пропозиції потенційних працівників. Державні центри зайнятості надають послуги безкоштовно. p align="justify"> У ході розгляду третин завдання зроблені висновки: з 2001р. біржа праці за своєю організаційною структурою системи органів, придбала ієрархічна побудова і включає кілька адміністративних рівнів:

В· федеральний рівень;

В· регіональний рівень;

В· місцевий рівень.

У ринковому суспільстві трудове посередництво - це одна з інфраструктурних функцій, спрямована на відоме зближення попиту і пропозиції праці. Біржа праці здійснює державну політику сприяння зайнятості населення, надаючи державні гарантії щодо реалізації конституційних прав росіян на працю та соціальний захист від безробіття. Базується як на проведенні активної політики так і на матеріальної підтримки тимчасово безробітних громадян. Однієї не мало важливим завданням біржі праці є врегулювати питання з накопичення трудової і страхової частини в галузі пенсійного забезпечення, що в даний час становить проблему при нетрадиційні способи найму працівників. p align="justify"> На сучасному етапі для подолання спрощеного підходу до вирішення проблем зайнятості, здійснення глибокого аналізу тенденцій на ринку праці, прогнозу на майбутнє, оцінці реальних масштабів безробіття і її соціально-політичних наслідків необхідні нові структури управління зайнятістю, що відповідають потребам суспільства.

Рекомендації:

В· підвищити ефективність взаємодії органів служби зайнятості з роботодавцями щодо працевлаштування безробітних та незайнятих громадян у рамках соціального партнерства;

В· враховувати при розгляді обсягів виділення коштів з федерального бюджету, по-перше, рівень соціально-економічного розвитку регіонів, а по-друге, обсяги виділення коштів з бюджетів суб'єктів Російської Федерації.

В·


Назад | сторінка 13 з 14 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Статистика ринку праці, зайнятості та безробіття
  • Реферат на тему: Ринок праці. Статистичний аналіз зайнятості та безробіття в Росії
  • Реферат на тему: Шляхи розвитку ринку праці та служби зайнятості
  • Реферат на тему: Стан Економічної актівності населення в Україні: рівень зайнятості та Безро ...
  • Реферат на тему: Сутність ринку праці та зайнятості населення в сучасній російській економіц ...