одного з найбільш складних класів процесів ПР - управлінських рішень Карповим А.В. було встановлено, що якість управлінських рішень перебувають у зворотному відношенні з заходом зв'язку системи когнітивних процесів і особистісних властивостей суб'єкта. Інакше кажучи, однією з умов досить високої якості управлінських рішень виступає відносна автономність цих підсистем індивідуальних властивостей суб'єкта; субдоминантном, а не ведучий характер функціональних зв'язків і взаємодій між ними.
Чим меншою мірою когнітивні механізми вироблення рішень схильні "деформирующему" впливу з боку будь-яких інших, внекогнітівних, факторів , тим ефективніше, "раціональніше" самі рішення. Будь-яке рівноваги вплив з боку внекогнітівних факторів призводить до "відходу від раціональності у виборі" (Simon, 1960), до виникнення "когнітивних ухилів" і до "деформацій раціонального вибору" (Tversky A., Kahneman D., 1974). Останні є двоякими - ситуативними (зумовленими негативним впливом параметрів ситуації) і особистісними (зумовленими стабільним впливом особистісних властивостей суб'єкта вибору). Чим більшою мірою вони виражені, тим нижче ефективність рішень. У світлі цього очевидно, що подібний вплив якраз і має проявлятися в наявності стійких і значущих функціональних зв'язків між когнітивними й особистісними якостями. Чим більше таких зв'язків, тим більше суб'єктивні, але менш раціональні і, в кінцевому підсумку, ефективні рішення. І навпаки, невиразність взаємозв'язків когнітивних і особистісних якостей, їх функціональна автономія є передумовою для раціональних, ефективних рішень. Останнє якраз і проявилося в результатах дослідження Карпова А.В.: міра когнітивно-особистісної автономії істотно вище (у 3,5 рази) у групі "успішних".
Одним з параметрів оцінки Пр є надійність і стійкість рішень (і діяльності) до впливу екстремальних умов будь-якого типу. Дослідження показали, що саме цей параметр - надійність - істотно і статистично достовірно пов'язаний з мірою загальної інтегрованості когнітивних і особистісних якостей. Він визначається тому не їх автономністю, а навпаки, синтезування, функціональним взаємодією. Отже, від величини когнітивно-особистісної інтегрованості залежить не якість рішень, а їх надійність (особливо при дії несприятливих - субекстремальних та екстремальних чинників). І, навпаки, від ступеня когнітивно-особистісної автономії залежить якість, а не надійність. Тому "жорсткість" особистісного контролю відноситься, в першу чергу, до збереженню якості рішень на тому чи іншом...
