правила, традиції, ритуали. Другий рівень - зовнішній, що включає елементи культури, що мають зовнішнє видиме втілення. Це такі видимі чинники, як зовнішній вигляд будівлі, офісів та інших приміщень, в яких знаходиться організація, одяг, символи, їх застосування в оформленні робочих місць, документів, організаційні церемонії, робоча обстановка.
1.2 Типологія сучасних закладів культури
корпоративний культура фольклорний ансамбль
Корпоративна культура визначається сферою діяльності, проте навіть в кожній конкретній організації в змістовному і функціональному плані корпоративна культура має свої особливості, зумовлені специфікою, цілями діяльності цієї організації, тому важливо розглянути типологію сучасних закладів культури. Корпоративна культура базується на місії організації. Однозначно, що місія, яку несе музей або бібліотека, відрізнятиметься від основних цілей, стратегій, намірів молодіжного центру або клубного закладу. Кожне культурно-дозвільний установа має власні глибинні цінності, формує унікальну внутрішню атмосферу. Риси іміджу, зовнішні елементи корпоративної культури також носять неповторний характер і можуть істотно відрізнятися, якщо мова йде про, наприклад, парку культури або кінотеатрі. Також культурно-дозвільні установи відрізняються послугами, наданими споживачу, їх затребуваністю, і це теж відбивається на корпоративних цінностях тієї чи іншої організації.
Культурно-дозвільні установи мають відмінності в позиціях на ринку культурних та дозвіллєвих послуг, і ступінь міцності цих позицій, конкурентосопосбность установи залежить від виду та рівня корпоративної культури, наявної в даній установі. Навіть масштаб організації має значення для процесу формування корпоративних цінностей
Критеріїв або підстав типології культур може бути багато, наприклад: зв'язок з релігією; регіональна приналежність культури; регіонально-етнічна особливість; приналежність до історичного типу суспільства; господарський уклад; сфера суспільства або вид діяльності; зв'язок з територією; спеціалізація; рівень і тип аудиторії та ін [49, с. 13].
Коли говорять про художню, економічної або політичної культурах, фахівці називають їх або різновидами культури суспільства, або сферами культури суспільства. Коротенько розглянемо головні різновиди (сфери) культури.
У культурології не склалося єдиної думки про те, що вважати видами, формами, типами, галузями культури, в якості одного з варіантів можна запропонувати наступну концептуальну схему.
Галузями культури слід називати такі сукупності норм, правил і моделей поведінки людей, які складають відносно замкнуту область у складі цілого [51, с. 16].
Типами культури слід іменувати такі сукупності норм, правил і моделей поведінки людей, які складають відносно замкнуті області, але не є частинами одного цілого [51, с. 16].
Будь-яку національну або етнічну культуру ми зобов'язані віднести до культурних типів. До типами культури треба відносити не тільки регіонально-етнічні утворення, але також історичні та господарські.
Форми культури відносяться до таких сукупність правил, норм і моделей поведінки людей, які не можна вважати повністю автономними утвореннями; вони не є також складовими частинами якого-н...
