Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Взаємозв'язок емоційного вигорання і стилю педагогічної діяльності у вчителів-предметників

Реферат Взаємозв'язок емоційного вигорання і стилю педагогічної діяльності у вчителів-предметників





рівник погано справляється зі своїми обов'язками

в) Критичні ситуації не змінюють способу його керівництва

12.

а) Сам вирішує навіть ті питання, з якими не зовсім добре знайомий

б) Він не може діяти сам, а чекає підштовхування з боку

в) Якщо щось не знає, то не боїться цього показати й звертається за допомогою до інших

13.

а) Він буває занадто суворим і навіть прискіпливим

б) Мабуть, він не дуже вимоглива людина

в) Він вимогливий, але водночас і справедливий

14.

а) Дуже строго контролює роботу колективу в цілому

б) Контролює роботу від випадку до випадку

в) Контролюючи результати, завжди помічає позитивну сторону, хвалить підлеглих

15.

а) Часто робить підлеглим зауваження, догани

б) Не може впливати на дисципліну

в) Керівник вміє підтримувати дисципліну і порядок

16.

а) У присутності керівника підлеглим весь час доводиться працювати в напрузі

б) Підлеглі надані самі собі

в) З керівником працювати цікаво.

Опитувальний лист

Оцінюється

1. а б в

2. а б в

3. а б в

4. а б в

5. а б в

6. а б в

7. а б в

8. а б в

9. а б в

10. а б в

11. а б в

12. а б в

13. а б в

14. а б в

15. а б в

16. а б в

В 

ІНТЕРПРЕТАЦІЯ

Авторитарний компонент - А

Орієнтація на власну думку і оцінки. Прагнення до влади, впевненість у собі, схильність до жорсткої формальної дисципліни, велика дистанція з підлеглими, небажання визнавати свої помилки. Ігнорування ініціативи, творчої активності людей. Одноособове прийняття рішень. Контроль за діями підлеглих.

Ліберальний компонент пасивного втручання - Л

Поблажливість до працівників. Відсутність вимогливості та суворої дисципліни, контролю, панібратство з підлеглими. Схильність перекладати відповідальність у прийнятті рішень.

Директивний компонент - Д

Вимогливість і контроль сполучаються з ініціативним і творчим підходом до виконуваної роботи й свідомим дотриманням дисципліни. Прагнення делегувати повноваження й розділити відповідальність. Демократичність в ухваленні рішень.

КЛЮЧ

Підраховується більше число а, б, в. Переважання відповідей а- відповідає авторитарного компоненту, б - ліберальному, в - директивному.


Назад | сторінка 14 з 14





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Взаємозв'язок діяльності керівника та формування його образу в сприйнят ...
  • Реферат на тему: Вдосконалення стилю і методів прийняття рішень сучасним керівником
  • Реферат на тему: Вдосконалення стилю і методів прийняття рішень сучасним керівником
  • Реферат на тему: Вплив стилю керівництва на задоволеність роботою його підлеглих
  • Реферат на тему: Визначення ринкової вартості автотранспортного засобу порівняльним підходом ...