Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Підготовка спеціалізованих кадрів в СЕТК

Реферат Підготовка спеціалізованих кадрів в СЕТК





аналіз діяльності СЕТК


.1 Організаційно-економічна характеристика навчального закладу


Сочинський економіко-технологічний коледж є одним із найстаріших навчальних закладів середньої професійної освіти в місті Сочі. Тому специфіка його освітнього процесу, а так же набір пропонованих спеціальностей максимально наближений до потреб міста.

Коледж не є комерційною організацією і здійснює свою діяльність на основі бюджетного фінансування. Метою діяльності є не отримання прибутку, а підготовка фахівців для забезпечення кадрами міста Сочі.

Організаційна структура коледжу має: навчальні, адміністративно-господарські, соціально-культурні підрозділи.

У коледжі є підрозділ адміністрації, куди входять директор, заст. директора з навчальної та виховної роботи, завідувачі відділеннями, бухгалтерія у складі 4 осіб (головний бухгалтер, бухгалтер - касир, бухгалтер розрахункового відділу та бухгалтер матеріального відділу), заст. директора з виробничої роботи і по практиці, зав. відділом кадрів, економіст; УВП (навчально-допоміжний персонал) - бібліотекарі, лаборанти, майстри виробничого навчання, завідуючі лабораторіями; хозперсонал - персонал з підтримання санітарно-технічного стану навчального закладу; викладачі та сумісники - основний каркас навчального закладу.

Контроль за навчальним процесом лежить на заступника директора з виховної роботи, заступника директора з навчальної роботи і на завідуючих відділеннями. В обов'язки заступників директора входить загальний контроль за роботою студентів та співробітників, організація навчального процесу, розробка планів роботи і організація масових заходів. Завідувачі відділенням стежать за роботою підвідомчих їм груп, за успішністю і відвідуванням, вирішують питання, що виникли між студентами і викладачами. Обробка і підготовка всіх атестаційних документів, а також випускний до?? Ументаціі студентів лежить на веденні зав. відділеннями.

Всі економічні і фінансові функції лежить на бухгалтерів і економістів. В обов'язки економіста входь аналіз коштів, що надійшли, залишків на рахунках. Подає відомості про фонд економії заробітної плати, що надаються для розподілу премій і матеріальної допомоги. Так як Сочинський економіко-технологічний коледж є федеральною власністю - державною - йому необхідно надавати інформацію до органів державної статистики. Здаються відомості по заробітній платі за формою П - 4, 3 - Ф (де відображуються відомості про заборгованість по заробітній платі). Економіст здійснює роботу по економічному плануванню, направленому на організацію раціональної господарської діяльності підприємства відповідно до потреб ринку і можливостей отримання необхідних товарів, по виявленню і використанню резервів з метою досягнення найбільшої ефективності роботи підприємства .. Здійснює підготовку проектів поточних планів підприємства по всіх видах діяльності і укладених договорах, а також обгрунтувань і розрахунків по ним. Розробляє стратегію підприємства з метою адаптації його господарської діяльності і системи управління до мінливих в умовах ринку зовнішнім і внутрішнім економічним умовам. Керує складанням середньострокових і довгострокових комплексних планів діяльності (бізнес-планів) підприємства, узгоджує і взаємно пов'язує всі їх розділи. Організовує розробку прогресивних планових техніко-е...


Назад | сторінка 14 з 47 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Оптимізація управлінської діяльності заступника директора з навчально-вихов ...
  • Реферат на тему: Підготовка та проведення навчально-виховної роботи студентів професійних на ...
  • Реферат на тему: Основні техніко-економічні показники роботи підприємства. Основи роботи ві ...
  • Реферат на тему: "1С: Коледж" на платформі "1С: Підприємство 8.2" для ав ...
  • Реферат на тему: Специфіка застосування в практиці заступника командира роти з виховної робо ...