/p>
46
Транспорт
115
120
146
151
156
159
141
Охорона здоров'я
67
76
66
76
77
69
70
Освіта
67
71
61
68
71
62
64
Культура і мистецтво
62
67
52
62
62
57
62
Наука
116
94
64
68
77
75
81
Кредитування, фінанси, страхування
135
180
204
243
215
155
192
Апарат
органів
управління
120
99
94
115
129
108
120
Але потрібно зауважити, що дане явище є абсолютно нормальним, і воно характерно для економіки будь-якого типу.
Згідно з даними статистики міжгалузеві відмінності в рівні про плати праці досягають 6-7 разів. Причому досить таки значні розриви були помічені всередині підприємств між простими працівниками та керівними органами - в 20-30 разів, а в деяких випадках навіть до 100 і більше разів.
Як висновок можна сказати, що різко збільшена диференціація оплати праці між галузями, регіонами, соціальними групами населення свідчить про деградацію трудового потенціалу тих чи інших галузей, так як у них праця оплачується на рівні або навіть нижче прожиткового мінімуму.
Таким чином, можна зробити висновок про те, що заробітна плата є своєрідним індикатором, що відображає і в...
