Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Системний підхід до управління виробничими процесами

Реферат Системний підхід до управління виробничими процесами





ність виробів; міцність виробів; швидкість доставки; гарантований час доставки; "індивідуалізація" виробів за вимогами замовників; впровадження нової продукції на ринок; гнучке регулювання обсягів виробництва.

Стратегічні рішення в управлінні операціями такі: вибір процесу виробництва або обслуговування - ступеня спеціалізації, автоматизації; визначення потужностей - розміру підприємства; ступінь вертикальної інтеграції - виробництво або покупка комплектуючих деталей; організація робочої сили в частині спеціалізації праці; технології, ступінь їх новизни і приналежність; створення товарних запасів або робота з замовленням; розміщення поблизу ринків чи джерел сировини. Стратегічні рішення призводять до великим капіталовкладенням у конкретні види ресурсів і тому дуже важливі. Стратегічні рішення в області виробництва звичайно передбачають довгострокове зв'язування ресурсів. Тактичні рішення є короткостроковими і служать для забезпечення виконання стратегічних рішень.

Таким чином, розвиток і вдосконалення підприємства базується на ретельному та глибокому знанні діяльності організації, що вимагає проведення дослідження систем управління. Необхідність системного підходу до аналізу діяльності підприємств обумовлена ​​врахування впливу всіх факторів на економіку підприємства.


Висновок


Мета курсового дослідження досягнута шляхом реалізації поставлених завдань. В результаті проведеного дослідження по темі: В«Системний підхід до управління виробничими операціямиВ» можна зробити ряд висновків:

В умовах динамічності сучасного виробництва і суспільства управління має перебувати в стані безперервного розвитку, яке сьогодні неможливо забезпечити без дослідження тенденцій і можливостей, без вибору альтернатив та напрямів розвитку, виконання функцій управління та способів прийняття управлінських рішень. p> Розвиток і вдосконалення підприємства базується на ретельному та глибокому знанні діяльності організації, що вимагає проведення дослідження систем управління.

Системний підхід - це сукупність принципів, визначальних мета і стратегію вирішення складних проблем, метод, заснований на поданні об'єкта-носія проблеми в якості системи, що включає з одного боку розкладання складної проблеми на її складові, аналіз цих складових, аж до постановки конкретних завдань, що мають відпрацьовані алгоритми рішення, а з іншого боку, утримання цих складових у їх нерозривній єдності. p> Системний підхід вимагає дослідження об'єкта, з одного боку, як єдиного цілого і як системи, що включає інші складові елементи, що знаходяться у взаємодії, а з іншого боку - як складової частині іншої системи вищого рівня (метасістеми), в якій аналізований об'єкт взаємодіє з іншими підсистемами. p> Системний підхід є одним з найважливіших методологічних принципів сучасної науки і практики. Істотне значення в системному підході надається виявлення імовірнісног...


Назад | сторінка 17 з 19 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Стратегія як системний підхід до управління перспективним розвитком підприє ...
  • Реферат на тему: Системний аналіз як теоретична основа дослідження систем управління
  • Реферат на тему: Системний підхід до управління
  • Реферат на тему: Системний підхід до управління організацією
  • Реферат на тему: Цілісний системний підхід до типології особистості. Дослідження особливост ...