Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Аналіз використання основних фондів (на прикладі ТОВ "Форту")

Реферат Аналіз використання основних фондів (на прикладі ТОВ "Форту")





). p align="justify"> У зв'язку зі зниженням обсягу виробництва продукції в 2010 році на 3164 тис. руб. або 14% і зростанням середньооблікової чисельності ППП на 3% середньорічна продуктивність праці 1 людину знизилася на 16% або 15 тис. руб.


Таблиця 5

Аналіз продуктивності праці в ТОВ В«ФортуВ».

Показателі2009 г.2010 г.2011 г.Отклоненіе, (+, -) Темп росту,% 2010/20092011/20102010/20092011/2010Об'ем виробленої продукції, тис. руб.230851992127169-3164724886136Среднеспісочная чисельність, чол .2402462406-610398Среднегодовая виробіток на 1 працівника, тис. руб.9681113-153284140

У 2011 році зростання обсягу виробництва продукції склав 7248 тис. руб. або 36%. Середньооблікова чисельність персоналу знизилася на 2% або 6 осіб. При цьому продуктивність праці збільшилася на 32 тис. руб., Що склало 40%. p align="justify"> Аналіз використання трудових ресурсів на підприємстві, рівня продуктивності праці необхідно розглядати в тісному зв'язку з оплатою праці. З ростом продуктивності праці створюються реальні передумови для підвищення рівня його оплати. При цьому кошти на оплату праці потрібно використовувати таким чином, щоб темпи зростання продуктивності праці обганяли темпи зростання оплати. Тільки за таких умов створюються можливості для нарощування темпів зростання розширеного відтворення. p align="justify"> У зв'язку з цим аналіз використання коштів на оплату праці на кожному підприємстві має велике значення.

Розглянемо розміри фонду оплати праці і заробітної плати 1 працівника (табл. 6). p align="justify"> З даної таблиці можна зробити висновок, що за 2010 р. при зростанні чисельності персоналу на 3%, зростання фонду заробітної плати збільшився більш ніж в 2,5 рази або на 2910 тис. руб. При цьому зростання середньомісячної заробітної плати 1 працівника збільшився так само в 2,5 рази або на 971 руб. і склав 1593 руб. У 2011 р. при зниженні чисельності на 2%, зростання фонду заробітної плати склав 61% або на 2890 тис. руб. Зростання середньомісячної заробітної плати 1 працівника збільшився на 65% або на 1043 руб. і склав 2637 руб.


Таблиця 6

Аналіз розміру фонду оплати праці та заробітної плати

Показателі2009 г.2010 г.2011 г.Отклоненіе, (+, -) Темп зростання,% 2010/20092011/20102010/20092011/2010Среднегодовая чисельність працівників, чел.2402462406-610398Фонд заробітної плати, тис. руб.17944704759429102890262161Среднемесячная заробітна плата 1 працівника, руб.623159326379711043256165

Для оцінки ефективності використання коштів на оплату праці необхідно застосовувати такі показники, як виручка, сума валового і чистого прибутку на рубль зарплати (табл. 7).


Таблиця 7

Аналіз ефективності використання фонду заробітної плати

Назад | сторінка 17 з 31 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Аналіз оплати праці та використання фонду заробітної плати (на прикладі ТОВ ...
  • Реферат на тему: Аналіз ефективності систем оплати праці на підприємстві ТОВ "Будбізнес ...
  • Реферат на тему: Аналіз фонду праці та заробітної плати
  • Реферат на тему: Дослідження організації обліку фонду заробітної плати та аудиторська переві ...
  • Реферат на тему: Аналіз складу і використання трудових ресурсів та фонду заробітної плати на ...