рудова пенсія по старості, як вид соціального забезпечення, має ряд відмінних ознак в порівнянні з іншими виплатами.
По-перше, вона призначається довічно. По-друге, пенсія надається тільки особам, які досягли встановленого в законі віку. З урахуванням названих ознак можна сформулювати поняття пенсії по старості.
Трудова пенсія по старості - це довічна щомісячна виплата, що призначається за рахунок коштів Пенсійного фонду РФ і службовка основним джерелом засобів існування для осіб, які досягли встановленого законом віку і мають необхідний трудовий стаж. Трудова пенсія по старості складається зі страхової та накопичувальної частин. Розподіл трудової пенсії по інвалідності та трудової пенсії з нагоди втрати годувальника на складові частини не передбачено. Громадянам, які мають з яких-небудь причин права на трудову пенсію, встановлюється соціальна пенсія на умовах, що визначаються Федеральним законом «Про державне пенсійне забезпечення в Російській Федерації».
Право на трудову пенсію мають громадяни Російської Федерації, застраховані у відповідності з Федеральним законом «Про обов'язкове пенсійне страхування в Російській Федерації», непрацездатні члени сімей зазначених осіб, при додержанні ними умов, передбачених Федеральним законом № 173-ФЗ «Про трудові пенсії в Російській Федерації», іноземні громадяни та особи без громадянства, які постійно проживають в Російській Федерації, мають право на трудову пенсію нарівні з громадянами Російської Федерації, за винятком випадків, встановлених федеральним законом або міжнародним договором Російської Федерації.
Порядок фінансового забезпечення виплати трудових пенсій (частин трудової пенсії по старості) визначається Федеральним законом «Про обов'язкове пенсійне страхування в Російській Федерації».
. 2 Умови призначення трудової пенсії
Згідно з Наказом Міністерства охорони здоров'я РФ від 12.12.2011 N 1521н «Про затвердження Адміністративного регламенту надання Пенсійним фондом Російської Федерації державної послуги з прийому та реєстрації заяв громадян про встановлення їм пенсій у відповідності з федеральними законами« Про трудові пенсії в Російської Федерації »і« Про державне пенсійне забезпечення »з 2002 року в Росії діє пенсійна модель, заснована на страхових принципах. На відміну від колишньої системи, пенсійні права громадян тепер залежать не тільки від стажу роботи, а й від розміру зарплати і пенсійних внесків.
З 1 січня 2010 року трудова пенсія по старості складається з двох частин - страхової та накопичувальної.
При цьому розміри страхової частини трудової пенсії по старості, трудової пенсії по інвалідності та трудової пенсії з нагоди втрати годувальника визначаються з урахуванням фіксованого базового розміру страхової частини трудової пенсії по старості, фіксованого базового розміру трудової пенсії по інвалідності та фіксованого базового розміру трудової пенсії з нагоди втрати годувальника відповідно.
Таким чином, з 1 січня 2010 роки замість базової частини трудової пенсії запроваджено фіксований базовий розмір трудової пенсії (страхової частини трудової пенсії по старості), як складова частина страхової частини трудової пенсії по старості, трудової пенсії по інвалідності і трудової пенсії з нагоди втрати годувальника.
Фіксований базовий розмір трудової пенсії (страхової частини трудової пенсії по старості) встановлюється в твердому розмірі. При цьому застосовується порядок його диференціації, аналогічний раніше діючим відносно базової частини трудової пенсії.
З 1 січня 2015 встановлюваний громадянам фіксований базовий розмір страхової частини трудової пенсії по старості за кожний повний рік страхового стажу, який перевищує 30 років для чоловіків і 25 років для жінок, на день призначення страхової частини трудової пенсії по старості вперше, а для громадян, які мають право на дострокове призначення трудової пенсії по старості, - на день досягнення загальновстановленого пенсійного віку, збільшується на 6%.
Це означає, що законодавчо встановлена ??можливість збільшення, як фіксованого базового розміру страхової частини трудової пенсії, так і загального розміру пенсії.
Громадянам, яким трудова пенсія по старості була призначена до 1 січня 2015р., встановлення фіксованого базового розміру страхової частини трудової пенсії по старості проводиться з 1 січня 2015р. Виходячи з тривалості відповідного страхового стажу, набутого на день досягнення зазначеними громадянами віку 60 років для чоловіків і 55 років для жінок.
Умовою призначення трудової пенсії по старості є наявність п'яти років страхового стажу і досягнення встановленого законодавством пенсійного віку. Право на трудову пен...
