Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Вибір оптимальної організаційної структури управління

Реферат Вибір оптимальної організаційної структури управління





рисвячені виробничій структурі підприємств.

В 

1. Правильно вибраний ОРГАНІЗАЦІЙНА

СТРУКТУРА - ЦЕ ЗАПОРУКА УСПІШНОЇ РОБОТИ ПІДПРИЄМСТВА


1.1. Поняття і принципи побудови організаційної структури

Організаційна структура - один з основних елементів управління організацією. Вона характеризується розподілом цілей і завдань управління між підрозділами і працівниками організації. [4, c. 105]

Організаційна структура управління - це сукупність всіх елементів і ланок системи управління і встановлених між ними постійних зв'язків (малюнок 1.1.1). Вона висловлює певну технологію управлінської діяльності, процеси розподілу і кооперації праці у сфері управління, послідовність реалізації управлінських процедур. Вона також пов'язує структуру і функції управління. [9, c. 12]

Організаційна структура управління визначає субординацію і координацію виробничих підрозділів та управлінських служб організації.

Організаційна структура управління (оргструктура управління) являє собою поєднання окремих ланок у їх взаємозв'язку і супідрядне, що виконують різні функції управління організації, і характеризує собою один з базових елементів системи управління.

Оргструктура управління, її типи і параметри залежать від багатьох факторів і визначаються розміром організації, характером і типом виробництва, видом діяльності, рівнем внутрішньовиробничої спеціалізації і кооперації, характером і складністю продукції.

У першу чергу оргструктура управління визначається виробничою структурою організації. Разом з тим вона надає істотний вплив на зміну виробничої структури, оскільки ускладнення першої призводить до створення невиправданих цехів, дільниць і служб.

Організаційна структура органу (апарату) управління являє собою єдність підрозділів, кожен з яких призначений для виконання певних функцій з управління організацією і знаходиться під взаємозв'язку і співпідпорядкованості іншими підрозділами.

Структура управління організацією - упорядкована сукупність взаємопов'язаних елементів, що знаходяться між собою в стійких відносини, що забезпечують їх розвиток і функціонування як єдиного цілого. У рамках структури протікає управлінський процес, між учасниками якого розподілені функції і завдання управління. Структура управління включає в себе всі цілі, розподілені між різними ланками, зв'язку між якими об6еспечівают координацію з їх виконанню

Апарат управління організаційно будується таким чином, щоб в його структурі можна було виділити ланки і сходинки. [8, c. 110]




В 













В В 




Малюнок 1. Організаційна структура управління [5, с. 34]. p> Ланка апарат...


Назад | сторінка 2 з 25 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Організаційна структура управління організації ВАТ &Baskin Robbins&
  • Реферат на тему: Організаційна структура системи управління персоналом
  • Реферат на тему: Організаційна структура підприємства і її управління
  • Реферат на тему: Організаційна побудова підприємства курортної галузі та структура апарату у ...
  • Реферат на тему: Організаційна структура управління