не суспільне явище, що формується в процесі праці під впливом взаємозв'язаних чинників соціально-економічного, техніко-організаційного і природно-природного характеру і впливає на здоров'я, працездатність людини, на його ставлення до праці і ступінь задоволеності працею, на ефективність праці і інші економічні результати виробництва, на рівень життя і всебічний розвиток людини як головної продуктивної сили суспільства.
Дане визначення дає цілісну характеристику умов праці: їх сутності як об'єктивного явища, механізму формування і основних напрямів впливу на працюючу людину, ефективності, впливу на соціальний розвиток. Це визначення конкретизує терміни В«виробниче середовищеВ» і В«умови праціВ», що представляють собою єдність двох сторін. З одного боку, це фактори, що впливають на формування умов праці, а з іншого - елементи, складові умови праці. До елементів умов праці відносяться, наприклад, температура, загазованість і т. д., тобто все те, що безпосередньо впливає на працюючу людину, його здоров'я, працездатність і соціальний розвиток. p align="justify"> За даними Мінпраці і соціального розвитку, знос основних фондів підприємств наблизився до 60%, частка використання застарілих технологій та обладнання в окремих галузях промисловості складає більше 80%. Незадовільні умови праці часто є основною причиною високого рівня виробничого травматизму, загальної професійної обумовленої захворюваності. p align="justify"> Росія щорічно втрачає майже 2% ВВП (більше 500 млрд. руб.) через незадовільні умови праці, травм і загибелі працівників на виробництві.
Нещасні випадки на виробництві та професійні захворювання є не тільки людською трагедією, але і причиною найсерйозніших, як уже було сказано вище, економічних втрат. За даними Росстату, частка зайнятих на роботах, що не відповідають санітарно-гігієнічним вимогам, а також кількість вперше виявлених професійних захворювань неухильно ростуть. p align="justify"> Класифікація факторів складових рівень і стан умов праці:
Фактори, що формують умови праці, можна розділити на такі групи:
санітарно-гігієнічні;
психофізіологічні;
естетичні;
соціально-психологічні;
організаційно-економічні.
Перераховані групи факторів умов праці становлять основу виробничої обстановки.
Отже, зупинимося більш детально на кожному з них.
Санітарно-гігієнічні умови формуються під впливом на людину навколишнього середовища (шкідливі хімічні речовини, запиленість повітря, вібрація, освітлення, рівень шуму, інфразвук, ультразвук, електромагнітне поле, лазерне, іонізуюче, ультрафіолетове випромінювання, мікроклімат, мікроорганізми, біологічні чинники). ...
