бливості організаційної культури в ТОВ "БелЕвроСтрой".
3. На основі отриманих даних розробити шляхи формування ідеологічної основи в ТОВ "БелЕвроСтрой".
Методологічна база. У зарубіжному менеджменті вперше постановка проблеми організаційної культури і систематичне її вивчення почалося на початку 80-х років XX століття. Найбільший внесок у розвиток теорії організаційної культури, серед зарубіжних вчених, внесли М. Армстронг, Е. Браун, П. Вейлл, К. Голд, Б. Гунтер, П. Добсон, Д. Дреннан, Б. Карлофф, Р. Кілманом, Е . Маєр, А. Мак-Лін, Ж. Маршалл, Д. Мацумото, Г. Морган, У. Оучи, М. Пакановскій, Н. О'Доннел-Тружілліо, Т. Пітерс, М. Сакстон, В. Сате, Л . Смірсіч, X. Трайс, А. Вільямс, М. Уолтерс, А. Фурнхам, Р. Уотермен, Г. Хофстедс, Е. Шейн, К. Шольц.
Зарубіжними вченими накопичено величезний матеріал досліджень. Однак, об'єктивні особливості нашого менталітету, глибоко вкорінені в традиціях, історії національної культури, накладають обмеження на безпосереднє використання результатів ряду теоретичних і особливо емпіричних досліджень. p align="justify"> У вітчизняному менеджменті проблема організаційної культури почала обговорюватися тільки в 1990-х. До 1990 року поняття організаційної культури згадується в окремих роботах, при цьому досить широко розглядалася її проблематика, особливо питання вдосконалення культури виробництва, соціально-психологічного клімату. Серед таких робіт можна назвати праці М.В. Алієва, Н.П. Аникеева, А.П. Астаф'єва, В.В. Бойко, А.Ф. Гольдштейна, Р.А. Золотникових, А.Г. Ковальова, Л.М. Когана, Ю.Є. Козловського, Н.І. Лапіна, В.М. Панфьорова, С.С. Паповян, Б.Д. Паригін, Г.Б. Рибіна. p align="justify"> Методи дослідження:
В§ Спостереження
В§ Анкетування
В§ Аналіз даних
В§ Якісна і кількісна обробка даних.
Експериментальною базою дослідження є ТОВ "БелЕвроСтрой".
У дослідженні брав участь персонал в кількості 30 осіб.
Структура роботи. Робота складається з вступу, трьох глав, висновку, списку літератури, додатків.
організаційна культура формування діагностика
Глава 1. Теоретичні основи вивчення організаційної культури підприємства
1.1 Поняття організаційної культури підприємства
Організація (від позднелат.organize "- повідомляю стрункий вигляд, влаштовую) - об'єднання індивідів в єдин...
