Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Контрольные работы » Аналіз управління розвитком муніципального охорони здоров'я (на прикладі ГБУ "Шуміхінскій центральна районна лікарня")

Реферат Аналіз управління розвитком муніципального охорони здоров'я (на прикладі ГБУ "Шуміхінскій центральна районна лікарня")





птимізації джерел їх фінансування на етапах формування, розподілу та витрачання всіх ресурсів в охороні здоров'я.

Виходячи із суті контролю (контролінгу) можна визначити одну з його основних завдань - вибір та забезпечення функціонування найбільш ефективної структури системи управління, що передбачає використання відповідних моделей та узгодження їх вхідних і вихідних даних, визначення послідовності їх реалізації , вибір критерію ефективності використання моделей (табл. 3).


Таблиця 3

Критерії ефективності використання моделей

Критерій Зміст критерію Результативність Співвідношення фактичного рез ультата досягнення цілей, поставлених службою контролінгу лікувально-оздоровчого підприємства, з плановим результатом (наприклад, прибуток від реалізації послуг і продукції лікувально-оздоровчого підприємства за фактом за звітний період/прибуток від реалізації послуг і продукції за його планом за той же період) Дієвість Збільшення за результатами впровадження контролінгу дохідної і економія видаткової частини бюджету лікувально-оздоровчого підприємства (сума приросту чистого прибутку, в тому числі по послугах житлового фонду, служби харчування, медичної служби тощо, економія витрат по підприємству в цілому і за вказаними підрозділам) Економічність Ставлення економічних результатів від діяльності лікувально-оздоровчого підприємства до сукупності витрат на утримання служби контролінгу (приріст прибутку від реалізації послуг і продукції/витрати на створення служби контролінгу)

У загальному випадку кінцевим результатом діяльності будь-якого бюджетної установи є послуги, що надаються населенню. Для отримання максимуму якості і кількості цих послуг необхідно виявити безпосередніх виробників, а також тих, хто обслуговує цей процес виробництва, здійснює необхідну для цього допоміжну діяльність. Ранжуючи діяльність працівників бюджетної установи за ступенем важливості в забезпеченні безпосереднього процесу отримання кінцевого результату, можна виявити оптимальні умови діяльності бюджетної установи, напрямки подальшого вдосконалення роботи, підвищення якості вироблених послуг, збільшення затребуваності їх суспільством. p align="justify"> Для максимально ефективного використання бюджетних ресурсів в будь-якому типі бюджетних установ і при виробництві будь-яких послуг потрібної якості та кількості необхідно передусім виявлення всіх необхідних елементів виробничого процесу, умов, ресурсів, трудових операцій, які забезпечують отримання кінцевого результату, а також системи стимулів, сукупна дія яких направить діяльність бюджетної установи на досягнення декларованої (директивно встановленої) цілі, а не підмінить її іншою, реальної, більш зручною для досягнення і звіту.

Для отримання від діяльності бюджетної установи максимуму декларованого результату необхідно насамперед стимулювати безпосередніх виробник...


Назад | сторінка 20 з 31 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Аналіз виробництва та реалізації продукції, використання трудових ресурсів ...
  • Реферат на тему: Фінансові ресурси установи охорони здоров'я, джерела їх формування, нап ...
  • Реферат на тему: Аналіз ДІЯЛЬНОСТІ бюджетної установи
  • Реферат на тему: Інноваційні методи формування собівартості продукції (робіт, послуг) та рол ...
  • Реферат на тему: Облік витрат бюджетної установи