цю залежно від кваліфікації працівника, складності, кількості, якості та умов виконуваної роботи, також у заробітну плату входять виплати компенсаційного і стимулюючого характеру.
Відповідно до законодавства Російської Федерації заробітна плата працівника не повинна бути нижче гарантованої Федеральним законом мінімальної оплати праці.
Мінімальна заробітна плата це розмір місячної заробітної пла ти за працю некваліфікованого працівника, повністю відпрацьованого норму робочого часу при виконанні простих робіт в нормальних умовах праці. Виплата заробітної плати проводиться у грошовій формі у валюті Російської Федерації. Відповідно до колективного договору або трудовим договором за письмовою заявою працівника оплата може проводитися і в інших формах, що не суперечать законодавству Російської Федерації і міжнародним договорам Російської Федерації. Частка заробітної плати, що виплачується в не грошовій формі, не може перевищувати 20% від загальної суми заробітної плати (при чому, відповідні товари повинні бути придатними для особистого споживання працівника і його сім'ї і видаватися за розумною і справедливої вЂ‹вЂ‹вартості). br/>
Таблиця 12 - Оплата праці в галузі
Показателі2008г2009г2010г2010г у% до 2008гОплата праці в галузі, все, руб.10953478675118840108, 5В т.ч. у розрахунку: На 1 люд.-ч861, 5670,9391,345,4 На 1 га посевов35, 2836,036,0102,0 Доводиться на 1 руб. оплати праці в галузі, руб.: виручка від реалізації продукції в отраслі37640741845933394388, 7Прібилі (збитку) 40,340,835,287,3
Так заробітна плата тракториста-машиніста, зайнятого на оранці пласта багаторічних трав трактором Т - 150К в агрегаті з плугом ПН-4-40 розраховується наступним чином:
Зсм = Р га * У факт * (1 + П/100)
де: Зсм - змінна оплата праці, руб;
Р га - розцінка за гектар, руб/га;
У факт - фактична норма виробітку за зміну, га; П - премія за виконану роботу,%.
Якщо комбайнер на комбайні ДОН - 1500Б вимолотив 25 га посівів пшениці, намолотивши при цьому 28 тонн зерна, врожайністю до 12 ц/га (при нормі обмолоту 22 га), то розрахунок його заробітку ведеться так:
га/22 га = 113% - перевиконання норми;
% * 3% = 339% - премія за виконану роботу;
Змінний заробіток працівника = 1,38 руб./т. * 28 т. = 38,64 руб. * 339% = 131 руб.
За даними таблиці видно, що оплата з кожним роком збільшується, а так само збільшується оплата на 1 га посівів.
Витрати і собівартість продукції
Таблиця 13 - Витрати і собівартість продукції
Статті затратГоди2008г2009г2010гРуб.% крб.% крб.% Величина витрат у розрахунку на 1 га посівів, руб. всего2478010015200100291001...
