Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Огюст Конт

Реферат Огюст Конт





an> союз , заснований на інстинктивних, емоційних уподобаннях, а не асоціація). Що стосується власне соціальних утворень, те вони припускають переважно кооперацію, засновану на поділі праці.

Поділ праці, по Конту, не тільки економічний, але фундаментальний соціальний факт, найголовніше умова нашої соціального життя . Саме поділ праці лежить в основі соціальної солідарності, а також збільшення розміру і зростаючої складності соціального організму. Воно розвиває соціальний інстинкт, навіюючи кожній родині почуття залежності від усіх інших і своєї власної значущості, так що кожна сім'я може вважати себе виконує важливу і невід'ємну від всієї системи суспільну функцію. Правда, на відміну від економістів, Конт вважає, що кооперація, заснована на поділі праці, не створює суспільство, а передбачає його попереднє існування. Солідарність, притаманна всім живим об'єктам, у суспільстві досягає найвищого ступеня. Для позначення цього ступеня та специфіки соціальної солідарності в людському суспільстві Конт згодом починає використовувати поняття соціального консенсусу (згоди). Консенсус в його теорії - основна ідея соціальної статики . Разом з тим поділ праці містить у собі певні вади і небезпеки для соціального організму. Воно загрожує суспільству розкладанням на безліч ізольованих груп. Воно робить людину вмілим в одному відношенні і жахливо нездатним у всіх інших. Зосереджуючись на виконанні своєї приватної завдання, людина думає лише про своє приватному інтересі й туманно сприймає соціальний інтерес. Подолання цих небезпек поділу праці можливе завдяки постійній дисципліні, функції управління і відповідної їй виконавської функції. Управління - це соціальна функція, призначення якої полягає у стримуванні та попередження фатальною схильності до грунтовного рас сеіванію ідей, почуттів та інтересів ... .

На противагу Гоббсом, Локка і Руссо Конт бачить в управлінні не якусь додаткову, штучну силу, покликану стежити за дотриманням людьми суспільного договору і порядку, а природну, необхідну функцію, що розвинулася мимовільно, разом з самим суспільством. Матеріальна, інтелектуальна і моральна субординація нерозривно пов'язана з поділом праці; вона вимагає, крім підпорядкування, віри або в здатності, або в чесність управляючих. Нормальне уряд - те, яке, забезпечуючи соціальну згуртованість, в мінімальному ступені спирається на матеріальну силу і в максимальній - на переконання, згоду, громадську думку. Субординація підкоряється закону, згідно з яким приватні види діяльності здійснюються під кері...


Назад | сторінка 20 з 28 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Удосконалення діяльності відділу управління праці та соціального захисту на ...
  • Реферат на тему: Поділ і кооперація праці
  • Реферат на тему: Підвищення ефективності управління якістю і результативність праці працівни ...
  • Реферат на тему: Суспільний поділ праці, нові тенденції в його розвитку і ринкова економіка ...
  • Реферат на тему: Основні функції Міністерства праці Республіки Башкортостан в області виріше ...