лосування визначається Загальними зборами.
Загальні збори МДОУ «Дитячий садок № 354»:
- обирає (переобирає) Рада МДОУ «Дитячий садок № 354» на 2 роки;
- заслуховує звіти Ради та завідувача МДОУ «Дитячий садок № 354»;
- обирає представників працівників до комісії з трудових спорів МДОУ «Дитячий садок № 354».
Безпосереднє управління МДОУ «Дитячий садок № 354» здійснює пройшов відповідну атестацію завідуючий, призначений Засновником на умовах строкового трудового договору.
Завідувач несе відповідальність перед батьками, засновником, державою і суспільством за свою діяльність відповідно з функціональними обов'язками, трудовим договором та Статутом МДОУ «Дитячий садок № 354».
Завідувач МДОУ «Дитячий садок № 354»:
- без доручення діє від імені Установи, представляє його в усіх установах, організаціях і підприємствах, як на території Російської Федерації, так і за кордоном, укладає договори від імені МДОУ «Дитячий садок № 354», видає довіреності, видає накази, розпорядження і дає вказівки обов'язкові для всіх працівників МДОУ «Дитячий садок № 354»;
- визначає основні напрями діяльності МДОУ «Дитячий садок № 354», планує питання організації статутної діяльності та управління (контроль і керівництво), відповідно до цього Статуту.
Заробітна плата працівнику МДОУ «Дитячий садок № 354» виплачується за виконання ним функціональних обов'язків і робіт, передбачених трудовим договором. Виконання інших робіт і обов'язків оплачується додатково, за винятком випадків, передбачених законодавством.
У МДОУ «Дитячий садок № 354» формується фонд доплат і надбавок. Порядок виплати працівникам Установи доплат і надбавок з цього фонду визначається положенням.
Педагогічним працівникам МДОУ «Дитячий садок № 354» з метою сприяння забезпеченню їх книговидавничої продукцією та періодичними виданнями виплачується щомісяця грошова компенсація в розмірі, встановленому законодавством Російської Федерації.
Звільнення працівників проводиться відповідно до трудового законодавства Російської Федерації.
Учасниками освітнього процесу в Установі є вихованці, педагогічні працівники установи, батьки (законні представники) вихованців.
Взаємовідносини учасників будуються на основі співробітництва, поваги особистості, пріоритету загальнолюдських цінностей.
Установа забезпечує права кожної дитини відповідно до Конвенції про права дитини 1989 року, чинним законодавством.
Дитині гарантується:
- охорона життя та здоров'я;
- захист від усіх форм фізичного і психічного насильства;
- захист її гідності;
- задоволення в емоційно-особистісному спілкуванні;
- задоволення фізіологічних потреб (у харчуванні, сні, відпочинку та інших) відповідно до його віком та індивідуальними особливостями розвитку;
- розвиток її творчих здібностей та інтересів;
- отримання допомоги в корекції наявних відхилень у розвитку;
- освіту відповідно до державного освітнього стан...
