в розрахунку беруть участь приріст показника середньооблікової чисельності робітників, середньорічної заробітної плати, рентабельності персоналу, фондоозброєності праці, здійснимо за формулою
В
Kj =,
Kj =? 1.01 * 1.04 * 1.273 * 1.12 =? 1.4976 = 1.106 * 100 = 110.6%
Таким чином, вплив приросту показника середньооблікової чисельності робітників, середньорічної заробітної плати, рентабельності персоналу, фондоозброєності праці комплексно надало дію на підвищення ефективності використання трудових ресурсів (робочих) у звітному періоді в порівнянні з попереднім на 110.6%.
Рівень соціального розвитку підприємства оцінюється за такими показниками, як умови праці, системи соціальних пільг і виплат та ін
До
умовам праці можна віднести режим роботи, наявність перерв 1ри їх тривалість, освітленість робочих місць, наявність кондиціонерів та іншого обладнання на робочих місцях, наявність при необхідності оргтехніки та обчислювальної техніки, наявність повий, буфету, медичного кабінету, місць відпочинку тощо
Особливо важливо проаналізувати режим роботи з соціальної точки зору. Режим роботи організації в цілому, будь-якого виробничого комплексу, робочого процесу - це встановлені порядок і тривалість виробничої діяльності в часі. Необхідна така регламентація праці, яка створювала б оптимальні умови для продуктивної роботи. При розробці Кіма праці та відпочинку необхідно дотримуватися вимог охорони праці: тривалість зміни, середньомісячний і річний баланси часу, рівномірний і достатній щоденний і щотижневий, постійний склад бригад, а також ряд інших умов (навчання молоді)
.
Взаємозв'язок між основними елементами графіка робочого тижня може бути представлена ​​у вигляді рівняння
В
a/a + x * bm = ?
В
де a - число робочих днів в періоді (тип робочого тижня);
х-середня позитивність відпочинку між робочими періодами,
ю а I (а + х) - коефіцієнт використання часу;
b - тривалість робочого дня, год; т - календарне число днів у семиденної тижня (t - 7 днів);
? - тривалість робочого тижня, ч.
Користуючись наведеним рівнянням, можна визначити режим праці та відпочинку при будь-яких заданих вихідних даних: тривалості робочого дня і робочого тижня. При вирішенні рівняння є всі дані побудови можливих варіантів організації реж...
