в Республіки Білорусь від 25.01.1999 N 115, на матеріальну допомогу, що надається працівникам у зв'язку зі смертю їх близьких родичів, обов'язкові страхові внески до Фонду та внески на професійне пенсійне страхування не нараховуються.
Можна зробити висновок, що у ТОВ «Пролайт Груп» порядок розрахунку заробітної плати та інших виплат обліковуються відповідно до законодавства Республіки Білорусь.
2.4 Синтетичний і аналітичний облік розрахунків з працівниками підприємства
Аналітичний облік розрахунків з працівниками підприємства ведеться по кожному працівнику організації, видами оплат і утримань в особових рахунках, розрахунково-платіжних, розрахункових відомостях, а в умовах використання ПЕОМ - у відповідних машинограммах. Всі оформлення табеля і первинні документи з нарахування заробітної плати, допомог, премій та інших доходів до встановленого терміну подаються до бухгалтерії, де вони перевіряються.
Далі перевірені документи обробляються на ПЕОМ або ж вручну. При ручній обробці інформація про нарахування заробітної плати, допомог, премій і т.п. по кожному працівнику переноситься з первинних документів в його особовий рахунок форми № Т - 54 і групується в ньому по місяцях і видам оплат. В особовому рахунку відображаються також і щомісячні утримання з заробітку працівника по кожному їх виду. Для цього використовуються відомості на видачу авансу за першу половину місяця, ставки прибуткового податку та обов'язкових страхових внесків до Фонду соціального захисту населення, виконавчі листи судових органів, доручення-зобов'язання працівників та інші первинні документи на утримання із заробітної плати. В окремих графах особового рахунку щомісяця показуються суми, належні до видачі працівнику, або ж заборгованість за ним.
Поряд з нарахуванням заробітної плати і утриманнями з неї в особовому рахунку фіксується та інша інформація про працівника, необхідна бухгалтерії для розрахунків заробітку: тарифний розряд, годинна тарифна ставка (оклад), період, за який використано відпустку, дата і номер документа на утримання, період утримання, розмір утримання за місяць тощо.
Після закінчення записів у особові рахунки (додаток Е) бухгалтерія переносить з них дані про нараховану заробітну плату за видами оплат, утримання з неї за видами утримань та суми до видачі на руки або боргу за працівником в расчетно-платіжні відомості форми № Т - 49.
Багато організації замість розрахунково-платіжної відомості окремо складають розрахункову відомість форми № Т - 51 (додаток Р) і платіжну відомість форми № Т - 53. У розрахунковій відомості наводяться нарахування заробітної плати за видами оплат та утримання за їх видами, а в платіжній відомості - тільки табельний номер, прізвище, ім'я, по батькові, сума, розписка отриманні і примітка.
На підставі особових рахунків заповнюються також розрахункові книжки або оформляються розрахункові листки, які видаються на руки працівникам з тим, щоб вони могли перевірити дані про нарахування заробітної плати та утримання з неї [3, с. 358].
Для узагальнення інформації по нарахуванню працівникам заробітної плати, премій, допомог та інших виплат і доходів, а також за утримань з них призначений синтетичний рахунок 70 «Розрахунки з персоналом з оплати праці». За кредитом цього рахунка відображаються нараховані, а по дебету - утримані і виплачені суми. Сальдо за рахунком 70 показується розгорнуто: за дебетом - сума боргу за працівниками на початок або кінець місяця, а по кредиту - за організацією. Нараховані працівникам організації суми відображаються за кредитом рахунка 70 «Розрахунки з персоналом з оплати праці» і дебетом відповідних рахунків:
«Вкладення в довгострокові активи» - працівникам, зайнятим у капітальному будівництві;
«Основне виробництво» - за виготовлення продукції, виконання робіт і надання послуг;
«Допоміжні виробництва» - персоналу підсобних і допоміжних виробництв;
«Загальновиробничі витрати» - персоналу, пов'язаному з обслуговуванням і експлуатацією будівельних машин і механізмів;
«Накладні витрати» - працівникам управління;
«Брак у виробництві» - за виправлення браку;
«Витрати на реалізацію» - персоналу, зайнятому збутом продукції;
«Розрахунки по соціальному страхуванню і забезпечення» - допомоги по тимчасовій непрацездатності та інші виплати з Фонду соціального захисту населення;
«Розрахунки з різними дебіторами і кредиторами» - нарахування працівникам виплати за рахунок коштів обов'язкового страхування від нещасних випадків на виробництві та за рахунок інших організацій.
«Резерв...
