змісту і годівлі ВРХ. br/>
.5 Показники платоспроможності підприємства
Фінансовий стан підприємства - це здатність його фінансувати свою діяльність.
Фінансовий стан може бути:
стійким,
нестійким,
кризовим.
Фінансовий стан підприємства з позиції короткострокової перспективи оцінюється показниками ліквідності та платоспроможності, в найбільш загальному вигляді характеризують, чи може воно своєчасно і в повному обсязі провести розрахунки за короткостроковими зобов'язаннями перед організаціями. [17 с.56]
Зараз ми розглянемо експрес-аналіз платоспроможності СК "Дуброва" в таблиці 2.5.1
Таблиця 2.5.1 Показники фінансового стану СК "Дуброва" "
ПоказателиГодыНорматив20102011Долгосрочная заборгованість, млн. руб.243918 хКраткосрочная заборгованість, млн. руб.11252930 хПріходітся боргів на 1 руб. виручки від реалізації, млн. руб.0, 40,6 хПрібиль від реалізації продукції, млн. руб.28222хОпераціонная прибуток, млн. руб.16-58хПрібиль від позареалізаційної діяльності, млн. руб.242-28хЧістая прибуток підприємства, млн. руб. 285133хКоеффіціент забезпеченості власними оборотними засобами-0 ,722-0, 220?, 2Коеффіціент поточної ліквідності 0,5880,608? 1,5 Коефіцієнт платоспроможності 0,560,611
Висновок: Коефіцієнт забезпеченості власними оборотними засобами відображає забезпеченість власними коштами для ведення поточної господарської діяльності, як видно з таблиці показник не відповідає нормативному.
Коефіцієнт поточної ліквідності показує, що до кінця досліджуваного періоду підприємство зазнавало недолік коштів для покриття термінових зобов'язань. Протягом аналізованого періоду значення цього коефіцієнта мало тенденцію збільшення і на кінець 2011 року склало 0,608, однак це є ознакою незадовільної структури бухгалтерського балансу, а також того, що платоспроможність підприємства є стійкою. [25 з 217]
Глава 3. Використання трудових ресурсів та аналіз показників сезонності на підприємстві
.1 Трудових ресурсів в СК "Дуброва"
Ефективність використання робочої сили залежить від рівня організації праці, розстановки робочої сили на виробничих ділянках, розподіл робочого часу, механізації, електрифікації та автоматизації виробничих процесів, оплати праці та матеріального стимулювання працівників, рівня кваліфікації кадрів та інших умов .
Основне джерело трудових ресурсів СК "Дуброва" - працездатні особи населених пунктів, розташованих на території кожного господарства. Участь у роботі беруть так само підлітки та пенсіонери. У сучасних умовах значна частина сільської моло...
