Реферат Оцінка трудового потенціалу на підприємстві ВАТ "Балаковської завод запасних деталей"

наченні факторів, що впливають на рентабельність персоналу, слід враховувати фактори, що впливають на прибуток. У свою чергу, прибуток залежить від обсягу та рентабельності продажів, питомої ваги виручки в загальному обсязі виробленої продукції, продуктивності праці та інших показників. Розрахуємо вплив кожного окремого фактора на показник рентабельності персоналу, виходячи з наступних даних:

Таблиця 3 - Дані для факторного аналізу рентабельності персоналу

Показник

2004

2005

2006

Абсолют. відхилення

2005

2006

Прибуток від реалізації продукції

т. руб. /Td>

4115,14

6395,05

18889,81

2279,91

12494,76

Середньооблікова чисельність

чол

1204

1320

1400

116

80

Виручка від реалізації

т. руб. /Td>

80338,24

107800,29

124720,82

27462,05

16920,53

Обсяг товарної продукції

т. руб. /Td>

85467,9

110977,7

147061

25509,8

36083,3

частка виручки у вартості ТП

т. руб. /p> т. руб. /Td>

0,93998

0,97137

0,84809

0,031387

-0,12328

рентабельність продажів

т. руб. /p> т. руб. /Td>

0,0650

0,0541

0,13

-0,0109