кация персоналаУровень кваліфікації персоналу в цілому достатній для успішного ведення бізнеса.Уровень кваліфікації обслуговуючого персоналу - середній (відсутність профілюючого освіти, наявність досвіду роботи/наявність освіти, відсутність досвіду роботи), тому що вимоги до освіти і навичкам роботи при працевлаштуванні НЕ пред'являются.Сістема управління персоналомВозможность підвищення кваліфікації співробітників і просування по службе.1) Чи не визначені вимоги до компетенції співробітників. 2) Дублювання функцій маркетологаМотівація до праці у персоналаФіксірованная заробітна плата відповідно до окладом1) Відсутність системи мотивації персоналу. 2) Чи не розвинена система морального заохочення. 3) Заробітна плану виплачується не регулярноУслугиАссортимент услугАссортімент надаваних послуг достатній і разнообразенФинансыФинансовая стійкість підприємства1) Позитивна динаміка збільшення прибутку. 2) Зниження фінансової завісімості.Отсутствіе планів і складання бюджету компанііМаркетінгОхват ринкаОбшірная географічна представленностьКонкуренцияС урахуванням ненасиченого ринку послуг, можна визначити як невисокаяПроведеніе рекламної компанііПрактіческі відсутня, за винятком розсилок інформаційних пісемІзученіе конкурентовІзученіе конкурентів і виявлення конкурентних переваг НЕ осуществляетсяІзученіе потребітелейІзученіе споживачів повністю отсутствуетРинкі сбитаНаблюдается територіальне развітіеРепутація і популярність компанііКомпанія має позитивну репутацію, добре ізвестнаУровень ценВисокій рівень цін Відсутня гнучка система скідокМаркетінговое планірованіеМаркетінговое планування отсутствуетАссортімент товараШірокій спектр послуг пасажирських перевезень
Таблиця 7 - Визначення ринкових можливостей і загроз для ЗАТ В«ОкдайлВ»
ПараметриРиночние возможностіРиночние угрозиРиночние тенденцііОхват ринкаВозможность більшого охоплення ринку у зв'язку з щорічним зростанням ринку пасажирських перевозокСпрос на услугіПовишенний попит, спостерігається позитивна тенденція зростання на деякі види пасажирських перевозокСпрос може сприяти появи пропозиції з, як наслідок, появи компаній-конкурентовФактори конкуренцііУровень конкурентоспособностиВозможность заняття лідируючого положення на ринку з пасажирських перевезень внаслідок високого рівня конкурентоспособностиУсиление конкуренцііОсновную частку ринку займають ЗАТ В«ОкдайлВ» і ЗАТ В«РЖД ТурВ» Вихід на ринок сильного конкурента призведе до зменшення рівня товарообігу і до зниження рівня конкурентоспособностиЭкономические факториУровень інфляцііСніженіе і стабілізація рівня інфляції призведе до підвищення попиту на пасажирські перевозкіПовишеніе рівня інфляції призведе до зниження попиту на пасажирські перевозкіСтавка рефінансірованіяСніженіе ставки рефінансування дасть додаткові можливості для розвитку бізнеса.Повишеніе ставки рефінансування обмежить можливість використання підприємством позикових средств.Налоговая політика государстваСніженіе ...
