ість. У майбутньому змагання все більш буде перетворюватися на змагання ідей, нових рішень і варіантів, в суперництво інтелектів, ініціативи і творчості з метою створення та застосування найвищих світових досягнень. p align="justify"> Економічне змагання є одним з факторів зміни свідомості працівників, формування нової моралі, трудових навичок і поведінки, адекватного ринковим відносинам. Забезпечуючи органічну єдність активної і творчої трудової діяльності, навчання і виховання, змагання впливає на всі сфери діяльності людини, сприяє формуванню особистості. Необхідність підвищення виховної ролі змагання в сучасних умовах визначається низкою об'єктивних вимог і завдань. p align="justify"> По-перше, значно зростає роль суб'єктивного чинника - людини, як головної продуктивної сили. Успішне вирішення соціально-економічних завдань все більшою мірою залежатиме від особистості, від її багатосторонній підготовки та активності, від рівня свідомості, діловитості і відповідальності за кінцеві результати, від формування почуття дійсного господаря виробництва. Змагання як різнобічно суспільне явище створює можливості для виховання цих якостей. p align="justify"> друге, нові економічні відносини між державою, підприємствами, трудовими колективами та їх членами обумовлюють необхідність перегляду критерію оцінки внеску кожного колективу та його членів в загальні результати.
В умовах несформованого ринку виробництво, з одного боку, розкриває широкі перспективи для подальшого розвитку активності людини, а з іншого - висуває нові, постійно зростаючі вимоги до ефективності його психічної діяльності, надійності, ініціативності, творчої самовіддачі. Зростає відповідальність кожного за кінцевий результат, змінюється характер мотивації. З метою більш повного аналізу основних психологічних особливостей розвитку змагання в матеріальному виробництві їх можна розділити на три групи: мотиваційна сфера, професійно значущі якості та здібності, психічні стани. p align="justify"> Формування і розвиток позитивної змагальної мотивації включає мотиви, потреби, інтереси, очікування, ціннісні орієнтації. Змагальна мотивація - це результат свідомого, осмисленого відображення дійсності. Важливим чинником формування змагальної мотивації є здоровий соціально-психологічний клімат у колективі, у створенні якого певну роль грає наукова організація змагання. Відносини між членами бригади - дружні або ворожі, привітні або байдужі - неодмінно відбиваються на психічному стані людей, на їх активності. [8]
Компонентом мотивації є також інтереси. Важливе місце в змагальній мотивації займає матеріал особистий інтерес. Він може виступати досить сильним спонукальним стимулом для прояву активності особистості, але якщо цей інтерес не пов'язаний з високими потребами і суспільними інтересами, він робить особистість потворною, гальмує її гармонійний розвиток. Рухомі корисливими цілями, окремі люди можуть втратити багато свої поз...
