Реферат Аналіз стану і оцінка ефективності використання заробітної плати

; -)

Темп зміни,%

сума,

тис.руб.

уд.вес,

%

сума,

тис.руб.

уд.вес,

%

Фонд заробітної плати, всього

1022,7

100

1803,2

100

+780,5

176,3

У грошовій формі, в т.ч.

1022,7

100

1803,2

100

+780,5

176,3

- за тарифними ставками, окладами, відрядними розцінками

578,4

56,6

1025,0

56,8

+446,6

177,2

- стимулюючі виплати

278,2

27,2

490,0

27,2

+211,8

176,1

- компенсуючі виплати

166,1

16,2

288,2

16,0

+122,1

173,5

- інші

-

-

-

-

-

-

1.2. У натуральній формі

-

-

-

-

-

-

З таблиці видно, що фонд заробітної плати збільшився на 76,3% (у сумі 780,5 тис.руб.). Усі виплати в установі здійснюються в грошовій формі, які так ж збільшилися на 76,3%. Зарплата нараховується за тарифними ставками, окладів, відрядними розцінками, так само виплачуються стимулюють і компенсують виплати. p> Зростання виплат за тарифними ставками склав 77,2%, що становить 446,6 тис.руб. Стимулюючі виплати збільшилися на 76,1% (211,8 тис. грн.), Компенсуючі 73,5% (122,1 тис. грн.). p> Найбільший питому вагу в структурі фонду оплати праці займає оплата за тарифними ст...