Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Проблематика колективних прав в конституційному праві

Реферат Проблематика колективних прав в конституційному праві





з позицій юридичної особи. У трудовому праві розглядаються і права об'єктивно сформованих (а не спеціально створюваних) трудових колективів (наприклад, у зв'язку з правом на страйк), але в провідній галузі правової науки - конституційному праві, яке мало б містити вихідні положення, узагальнюючих досліджень немає.

Але в Росії ця проблема, напевно, навіть більш актуальна, ніж у багатьох інших країнах. Її рішення безпосередньо пов'язане зі створенням вільного плюралістичного суспільства, яке часто називають ще не зовсім точно цивільним (громадянин - поняття державне).

У суспільстві постійно виникають і зникають, існують і діють самі різні колективи, різні спільності людей. Серед них:

тимчасові колективи (наприклад, ініціативні групи виборців, які висувають кандидата, або політичні демонстрації груп населення):

постійні (політичні партії та ін.);

свідомо створені людьми для захисту своїх інтересів колективи (наприклад, профспілки):

природно складаються колективи, наприклад, різні соціальні групи зі своїми інтересами (селянство, інтелігенція та ін.), об'єднання, що поєднують кілька ознак (партійно-державна номенклатура в країнах тоталітарного соціалізму).

Як відомо, російське законодавство про громадські об'єднання передбачає п'ять їх видів. Разом зі всіма перерахованими існують релігійні об'єднання, акціонерні товариства та ін., Що не відносяться до суспільних об'єднань. У них теж можуть бути колективні права, хоча і не завжди конституційного характеру.

Як бачимо, не всякий колектив може стати суб'єктом тих чи інших конституційних прав. Ясно, наприклад, що ними не можуть користуватися об'єднання, цілі та дії яких спрямовані на насильницьку зміну конституційного ладу і територіальної цілісності РФ, підрив безпеки держави, розпалювання соціальної, національної та релігійної ворожнечі. У статті 13 Конституції РФ вказується на неприпустимість створення громадськими об'єднаннями збройних формувань. Будучи створені, вони є неконституційними і не володіють якими-небудь правами, хоча можуть нести відповідальність. Немає сумніву також, що, наприклад, такий колектив, як банда кримінальників, не має будь-яких конституційних прав, а право на захист буде використовуватися адвокатами стосовно її окремих членів, але не щодо самої злочинної організації.

З конституційними правами незаконній організації (точніше, їх відсутністю) питання досить ясний, хоча і в даному випадку можна оскаржувати в суді сам факт визнання конкретного об'єднання незаконним, таким, що суперечить Конституції.

Складніша справа з деякими об'єднаннями, що є легальними, але не беруть участі в політичній діяльності, скажімо, з акціонерними товариствами, товариствами з обмеженою відповідальністю і т.п., основна мета яких полягає в отриманні прибутку.

Звернемо увагу на те, що в конституціях жодної країни не розглядаються, зокрема, конституційні права акціонерних товариств, на відміну, наприклад, від прав політичної партії чи групи виборців, що висувають кандидатів у представницькі органи або на посаду президента республіки. Однак це не означає, що, скажімо, у товариства з обмеженою відповідальністю таких прав бути не може.

Практично в усіх конституціях фігурує право на об'єднання, але це право громадян, а не об'єднань.

Підіб'ємо підсумки, в конституційному праві колективними називаються права, що належать й реалізовані спільними діями людей.


РОЗДІЛ 2. ПРОБЛЕМАТИКА КОЛЕКТИВНИХ ПРАВ В РОСІЙСЬКІЙ ФЕДЕРАЦІЇ


2.1 Реалізація конституційного права на страйк


Конституція Російської Федерації гарантує право на індивідуальні та колективні трудові суперечки з допомогою встановлених законом способів її вирішення, включаючи право на страйк. Таким чином, Конституція РФ гарантує саме право, а порядок його реалізації регламентується федеральним законодавством, а саме в главі Трудового кодексу РФ.

Права і свободи здійснюються громадянами у взаємодії з інститутами держави та іншими громадянами. Якими мають бути умови та процедури, що забезпечують взаємодію громадян з державними установами, щоб безпосередня дія прав і свобод людини і громадянина при цьому не обмежувалося і не порушувалося?

Конституція закріплює положення, відповідно до якого права і свободи людини і громадянина можуть бути обмежені федеральним законом тільки в тій мірі, в якій це необхідно з метою захисту основ конституційного ладу, моральності, здоров'я, прав і законних інтересів інших осіб, забезпечення оборони країни і безпеки держави. Це конституційне положення спирається на міжнародно-правові норми, що закрі...


Назад | сторінка 3 з 13 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Юридичні факти та їх склад у сімейному праві. Поняття спорідненості і влас ...
  • Реферат на тему: Політичні права громадянина в системі конституційних прав людини і громадян ...
  • Реферат на тему: Основні правові позиції, що склалися в ході застосування Європейським судом ...
  • Реферат на тему: Правові позиції Конституційного Суду РФ з питань захисту соціально-економіч ...
  • Реферат на тему: Особливості судочинства в Конституційному Суді РФ за скаргами на порушення ...