гій і організації виробництва. З'єднання ділянок трудового процесу в часі забезпечується різними формами поділу й кооперації праці, організацією обслуговування робочих місць, встановленням раціональних режимів праці. Просторове об'єднання працівників на виробництві втілюється в різних формах побудови бригад та інших виробничих ланок виробництва, закріпленні персоналу за відповідними робочими місцями тощо
До організаційного прогресу можна відносити не тільки вдосконалення процесів виробництва праці, а й функціонування окремих або всіх сукупних елементів господарського механізму - систем управління, планування (програмування), фінансування, обслуговування виробництва. Постійне раціоналізація системи господарювання є важливою передумовою поліпшення трудової діяльності персоналу, засобом з'єднання науково-технічного та організаційного прогресу як найважливіших факторів підвищення ефективності виробництва шляхом всілякої його інтенсифікації.
Залежно від місця прийняття і реалізації організаційних рішень, масштабності їхнього впливу на проміжний і кінцевий результати діяльності людей можна виділити два напрямки організаційного прогресу - загальносистемний і внутрішньовиробничий, кожне з яких охоплює ключові об'єкти на відповідних рівнях економіки.
Здійснюваний в суспільному масштабі, але на різних рівнях (об'єднань, підприємств, комбінатів, галузей, регіонів, національної економіки в цілому), громадський організаційний прогрес є визначальним. Саме він встановлює орієнтири для розробки і прийняття численних високоефективних організаційних рішень внутрішньовиробничого характеру. У свою чергу, локальний організаційний прогрес на підприємствах відповідає підвищенню організаційного рівня діяльності конкретних виробничо-господарських систем.
Розвиток і поглиблення виділених тенденцій в організації виробничо-трудових процесів і функціонування господарського механізму необхідно вважати сучасними задачі прискорення організаційного прогресу. При цьому пріоритетними мають стати заходи з реалізації організаційно-господарського управління та подальшого взаємоузгодженого розвитку суспільних форм організації виробництва. Тільки комплекс заходів такої спрямованості може забезпечити реалізацію виявлених резервів прискорення та підвищення ефективності організаційного прогресу.
прогрес інновація метод нововведення
2. Організаційні типи і методи організації виробництва
Особливості діяльності підприємства, специфіка конкретних технічних та організаційних рішень істотно залежать від типу виробництва. Тип виробництва - це класифікаційна категорія виробництва, що враховує такі його особливості, як широта номенклатури, регулярність, стабільність і обсяг випуску продукції. Існують три типи виробництва: одиничне, серійне і масове. p> Одиничне виробництво характеризується широкою номенклатурою продукції, малим обсягом випуску однакових виробів, повторне виготовлення яких у більшості випадків не передбачається.
Серійне виробництво має обмежену номенклатуру виробів, виготовлення деяких з них періодично повторюється певними партіями (серіями) і сумарний випуск може бути значним.
Масове виробництво характеризується вузькою номенклатурою продукції, великим обсягом безперервного і тривалого виготовлення однакових виробів.
Окремо виділяють дослідне виробництво, яке виробляє зразки або партії (серії) виробів для проведення дослідних робіт, випробувань, доопрацювання конструкції. За досвідченим зразкам розробляється конструкторська та технологічна документація для серійного або масового виробництва. За своїми характеристиками дослідне виробництво ближче до одиничного.
За ознаками типу виробництва можна характеризувати і виробничі підрозділи: від робочого місця до підприємства в цілому. При цьому важливою кількісною характеристикою є рівень спеціалізації робочих місць, який визначається за допомогою коефіцієнта закріплення операцій, тобто середнього кількості технологічних операцій, вироблених на одному робочому місці за місяць. Він обчислюється за формулою:
В
де kз.о - коефіцієнт закріплення операцій;
n - кількість найменувань предметів, які обробляються на даній групі робочих місць (на ділянці, в цеху) за місяць;
mi - кількість операцій за і-му предмету в процесі обробки на даній групі робочих місць;
M - кількість робочих місць, для яких обчислюється kз.о.
Робочі місця одиничного виробництва характеризуються виконанням різноманітних операцій за різними деталям в межах технологічних можливостей устаткування. Останнє, є універсальним розміщується однотипними технологічними групами. Через частої зміни предметів праці багато часу йде на переналагодження обладнання.
Виконання різноманітних операцій в умовах недостатньо відпрацьованих внаслідок частої зміни об'єктів виробництва технологічних процесів потребує висококваліфікованих робітників-універсалів. О...
