як продуктивного чинника розвитку.
Якщо коротко, то людський капітал - це інтелект, здоров'я, знання, якісний і продуктивну працю і якість життя. Це головний фактор формування і розвитку інноваційної економіки та економіки знань, як наступного вищого етапу розвитку.
Однією з умов розвитку та підвищення якості людського капіталу є високий індекс економічної свободи.
Поняття людського капіталу (Human Capital) з'явилося в публікаціях другої половини XX століття в роботах американських вчених-економістів Теодора Шульца і Гері Беккера (1992 р.) [16, c. 62]. За створення основ теорії людського капіталу їм були присуджені Нобелівські премії з економіки - Теодору Шульцу в 1979 р., Гері Беккеру в 1992 р. Вклав істотний внесок у створення теорії людського капіталу та виходець з Росії Саймон (Семен) Кузнець, який отримав Нобелівську премію з економіки в 1971 р.
Основоположники теорії людського капіталу дали його вузьке визначення, яке з часом розширювалося і продовжує розширюватися, включаючи всі нові складові людського капіталу. У результаті людський капітал перетворився на складний інтенсивний фактор розвитку сучасної економіки - економіки знань.
В даний час на базі теорії і практики людського капіталу формується і вдосконалюється успішна парадигма розвитку США та провідних європейських країн.
На основі теорії людського капіталу колись відстала Швеція модернізувала свою економіку і повернула в 2000-х роках лідерські позиції у світовій економіці.
Фінляндія за історично короткий період часу зуміла перейти від сировинної в основному економіки до інноваційної. І створила свої власні конкурентоспроможні високі технології, не відмовляючись від глибокої переробки свого головного природного багатства - ліси. p> Сумела вийти на перше місце в світі в рейтингу з конкурентоспроможності економіки в цілому. Більше того, саме на доходи від переробки лісу в товари з високою доданою вартістю і створювали фіни свої інноваційні технології та продукти.
Все це мало місце не тому, що теорія і практика людського капіталу реалізувала в собі якусь чарівну паличку, а тому що стала відповіддю економічної теорії та практики на виклики часу, на виклики зароджується у другій половині XX століття інноваційної економіки (економіки знань) та венчурного науково-технічного бізнесу.
Людський капітал є складним і розподіленим інтенсивним чинником розвитку. Він, немов кровоносні судини в живому організмі, пронизує всю економіку і суспільство. І забезпечує їх функціонування і розвиток. Або, навпаки, пригнічує - при низькому його якості. Тому існують об'єктивні методологічні труднощі з оцінкою його окремої економічної ефективності, його окремої продуктивності, його окремого внеску в зростання ВВП і в підвищення якості життя. Людський капітал через фахівців та інформаційні технології вносить внесок у розвиток і зростання економіки усюди, в усіх видах економічної і виробничої діяльності.
<...
